CORIS HOLDING SA est une Compagnie Financière agréée par la Commission Bancaire de l’UEMOA, qui supervise les pôles : – Banque (neuf banques que sont CBI Bénin, CBI Burkina Faso, CBI Côte d’Ivoire, CBI Guinée, CBI Guinée Bissau, CBI Mali, CBI Niger, CBI Sénégal, et CBI Togo) ; – Mésofinance (Coris Mésofinance).
POSTE 1 ; Chargé du contrôle informatique
Description de l’emploi
I- Conditions de participation (profil, qualification et expérience)
- être titulaire d’un BAC+3 en Technologie du Génie Informatique, informatique de gestion ou tout autre diplôme reconnu équivalent ;
- justifier d’une expérience professionnelle pertinente de trois 03 ans à un poste similaire ;
- avoir des solides connaissances sur les normes ISO 27001 et PCI-DSS serait un atout majeur ;
- avoir des connaissances sur les méthodologies de contrôles et de gestion des risques de sécurité informatique ;
- maîtriser la réglementation bancaire et les techniques de contrôle permanent du SI ;
- maîtriser les outils et logiciels de gestion des risques et d’analyse de données et de la bureautique ;
- avoir de bonne capacités d’analyse et de synthèse ;
- faire preuve de capacités relationnelles et de communication ;
- être rigoureux et précis ;
- savoir respecter la confidentialité des informations ;
- pouvoir travailler de manière autonome et en équipe ;
- avoir le sens de l’initiative.
II- Missions générales du poste
- contribuer à l’élaboration du plan de contrôle permanent annuel en lien avec les activités de CBI-SA ;
- effectuer des missions de contrôles sur les processus et les activités liés aux risques de sécurité du système d’information ;
- participer au contrôle du respect des règles et procédures internes, des dispositions législatives et réglementaires en vigueur ainsi que des usages professionnels et déontologique de la Banque ;
- analyser les données techniques et les documents pour identifier la présence ou nom de risques en matière de sécurité du SI ;
- évaluer la bonne implémentation des politiques, des procédures et chartes IT ;
- analyser et répertorier les incidents de risques opérationnels liés au système d’information ;
- recommander des améliorations pour renforcer les dispositifs de contrôle interne et suivre leur mise en œuvre ;
- mener des investigations spéciales à la demande de la Direction Générale ;
- participer à la rédaction des rapports périodiques du contrôle permanent.
III- Constitution du dossier :
- Un Curriculum Vitae détaillé à jour ;
- La photocopie du diplôme requis.
IV- Procédure de recrutement :
- Présélection sur dossier ;
- Test écrit ;
- Entretien.
V-Date et modalités de dépôt des dossiers
Les candidats intéressés par cette offre sont priés de transmettre leurs dossiers par voie électronique au plus tard le 15 juin 2025.
Chargé de la Gouvernance Environnementale et Sociale (ESG)
