AVIS D’APPEL A CANDIDATURES
POSTE 1: un Contrôleur Permanent Senior (H/F)
Dans le cadre du renforcement de ses effectifs, Coris Bank International Tchad recherche un Contrôleur Permanent Senior (H/F).
Principales responsabilités
Votre mission principale consiste à participer à la revue des processus de gestion des risques et à l’exécution du programme du contrôle permanent, à la réalisation des contrôles comptables et des activités de la trésorerie, et à la mise en œuvre effective des recommandations afin de réduire l’exposition aux différents risques.
Sous la responsabilité du Responsable de la Division du Contrôle Permanent, il/elle aura pour principales activités :
- Assurer les contrôles permanents comptables (analyses de comptes états de rapprochement) ;
- Assurer les contrôles quotidiens des opérations de trésorerie ;
- Formuler des recommandations des irrégularités constatées et du renforcement du dispositif de contrôle interne ;
- Effectuer les vérifications a priori des déclarations d’impôts ;
- Effectuer les vérifications des engagements de dépenses ;
- Effectuer les vérifications des états de synthèse transmis au Régulateur (BEAC) ;
- Sensibilisation des collaborateurs au risque opérationnel, de liquidité et de marché ;
- Etablir les rapports d’activités de service ;
- Réaliser toute autre mission ou tâche confiée par le Responsable de la Division ;
- Établir des rapports ponctuels et/ou périodiques des contrôles réalisés à l’attention du Responsable de la Division du Contrôle Permanent ;
- Prendre part aux comités internes (comité qualité Comptable, comité des suspens…) ;
- Participer aux inventaires des immobilisations et des stocks ;
- Participer à l’exécution du planning annuel d’activité de la Division du Contrôle Permanent approuvé par le comité des Risques ;
- Participer à la rédaction du rapport annuel du contrôle interne pour le régulateur ;
- Faire le suivi de la mise en œuvre effective des recommandations faites dans les rapports de contrôle ;
- Former et sensibiliser le personnel de la Banque aux politiques et procédures de contrôle et aux meilleures pratiques en matière de contrôle.
Niveau d’études et expériences souhaitées
- De formation Bac +4/5 Finance, Audit, Comptabilité et Contrôle interne
- Au moins 3 à 5 ans d’expérience en contrôle interne, en audit interne ou à un poste similaire dans un établissement bancaire ou dans un cabinet d’audit de renom.
Principales compétences requises
- Bonne connaissance du PCEC ;
- Solide connaissance des normes et réglementations bancaires ;
- Connaissance pratique des opérations et des produits de la banque ;
- Excellente capacité d’analyse et de synthèse ;
- Bonne communication écrite et orale ;
- Bonne capacité à travailler sous pression et à respecter les délais.
Pièces à fournir
Le dossier de candidature doit comporter une lettre de motivation et un Curriculum Vitae détaillé et à jour à envoyer à l’adresse électronique [email protected] au plus tard le Vendredi 30/08/2024 à 12h30.
Les dossiers de candidature seront la propriété de la CBI TD et ne seront pas restitués.
Seul(e)s les candidats (es) présélectionnés sur dossier seront conviés aux tests écrits et entretiens.
POSTE 2: 𝗖𝗵𝗮𝗿𝗴𝗲́ 𝗱𝗲 𝗱𝗲́𝘃𝗲𝗹𝗼𝗽𝗽𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 𝗲𝘁 𝗮𝗻𝗶𝗺𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗽𝗿𝗼𝗱𝘂𝗶𝘁𝘀 (𝗛/𝗙)
Nous recrutons un : 𝗖𝗵𝗮𝗿𝗴𝗲́ 𝗱𝗲 𝗱𝗲́𝘃𝗲𝗹𝗼𝗽𝗽𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 𝗲𝘁 𝗮𝗻𝗶𝗺𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗽𝗿𝗼𝗱𝘂𝗶𝘁𝘀 (𝗛/𝗙)
Type de contrat : 𝗖𝗗𝗜
Reporte à : 𝗗𝗶𝗿𝗲𝗰𝘁𝗲𝘂𝗿 𝗱𝘂 𝗥𝗲́𝘀𝗲𝗮𝘂 𝗲𝘁 𝗱𝗲 𝗹𝗮 𝗖𝗹𝗶𝗲𝗻𝘁𝗲̀𝗹𝗲 𝗱𝗲𝘀 𝗣𝗮𝗿𝘁𝗶𝗰𝘂𝗹𝗶𝗲𝗿𝘀
𝗘𝗻𝘃𝗶𝗿𝗼𝗻𝗻𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 𝗱𝗲 𝘁𝗿𝗮𝘃𝗮𝗶𝗹
Vous rejoindrez la Direction du Réseau et de la Clientèle des Particuliers de Coris Bank International Côte d’Ivoire.
𝗩𝗼𝘀 𝗺𝗶𝘀𝘀𝗶𝗼𝗻𝘀 :
Rattaché (e) au Directeur du Réseau et de la Clientèle des Particuliers, vous avez pour mission d’élaborer et assurer la mise en œuvre des produits de la banque.
A ce titre, vous serez chargé (e) de :
𝗣𝗮𝗿𝘁𝗶𝗰𝗶𝗽𝗲𝗿 𝗮̀ 𝗹’𝗲́𝗹𝗮𝗯𝗼𝗿𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗲𝘁 𝗮̀ 𝗹𝗮 𝗺𝗶𝘀𝗲 𝗲𝗻 œ𝘂𝘃𝗿𝗲 𝗱𝗲 𝗹𝗮 𝗽𝗼𝗹𝗶𝘁𝗶𝗾𝘂𝗲 𝗰𝗼𝗺𝗺𝗲𝗿𝗰𝗶𝗮𝗹𝗲 :
• Mettre en application la politique commerciale de la banque ;
• Développer une stratégie Marketing et de promotion des produits en collaboration avec les commerciaux ;
• Réaliser des études de marchés, des études de concurrence.
𝗚𝗲́𝗿𝗲𝗿 𝗹𝗲𝘀 𝗽𝗿𝗼𝗱𝘂𝗶𝘁𝘀 :
• Concevoir, étudier et lancer de nouveaux produits ;
• Suivre les marges et améliorer les parts de marché ;
• Concevoir la Politique prix des produits CBI ;
• Suivre les campagnes promotionnelles ;
• Définir les produits à proposer à la clientèle ;
• Coordonner les actions promotionnelles, publicitaires et commerciales ;
• Participer au choix du style et du conditionnement des produits ;
• Définir le plan média le mieux adapté ;
• Développer et améliorer les bases de données produits et les fichiers clients.
𝗔𝘀𝘀𝘂𝗿𝗲𝗿 𝗹𝗮 𝘃𝗲𝗶𝗹𝗹𝗲 𝗰𝗼𝗻𝗰𝘂𝗿𝗿𝗲𝗻𝘁𝗶𝗲𝗹𝗹𝗲 𝘀𝘂𝗿 𝗹𝗲 𝗺𝗮𝗿𝗰𝗵𝗲́ :
• Collecter et diffuser au besoin à la banque l’information commerciale sur les produits du marché ;
• Suivre l’évolution de la banque sur le marché pour une veille commerciale et concurrentielle.
𝗥𝗲𝗽𝗼𝗿𝘁𝗶𝗻𝗴 𝗲𝘁 𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 :
• Réaliser les différents reporting liés à l’activité ;
• Participer à l’élaboration du plan formation en matière de produits de la banque ;
• Apporter une assistance technique à la force de vente de CBI (formations, sensibilisation etc.) ;
• Former les agents de la banque ainsi que les utilisateurs des produits CBI ;
• Analyser les résultats des différentes actions commerciales.
𝗣𝗿𝗼𝗳𝗶𝗹 𝗿𝗲𝗰𝗵𝗲𝗿𝗰𝗵𝗲́
• Vous êtes titulaire d’un Bac + 4/5 en commerce, marketing et vous capitalisez 4 à 5 années d’expériences significatives dans une fonction similaire en banque ou institution financière.
• Vous avez une parfaite maitrise des produits de la bancassurance
𝗩𝗼𝘀 𝗰𝗼𝗺𝗽𝗲́𝘁𝗲𝗻𝗰𝗲𝘀
• Vous avez une parfaite maitrise des techniques de marketing (mix, promotion, etc.)
• Vous connaissez les process industriels de vérification de la faisabilité d’un projet
• Vous savez gérer un projet transversal
Vous savez former et stimuler les équipes
𝗩𝗼𝘀 𝗾𝘂𝗮𝗹𝗶𝘁𝗲́𝘀
Bonnes qualités relationnelles
Ouverture et esprit d’équipe
Leadership, négociateur
Capacité à travailler sous pression
Candidatez en nous transmettant votre CV actualisé par mail à l’adresse [email protected], au plus tard le 30 août 2024 en indiquant en objet du mail : « 𝗖𝗔𝗡𝗗𝗜𝗗𝗔𝗧𝗨𝗥𝗘 𝗔𝗨 𝗣𝗢𝗦𝗧𝗘 𝗗𝗘 𝗖𝗛𝗔𝗥𝗚𝗘 𝗗𝗘 𝗗𝗘𝗩𝗘𝗟𝗢𝗣𝗣𝗘𝗠𝗘𝗡𝗧 𝗘𝗧 𝗔𝗡𝗜𝗠𝗔𝗧𝗜𝗢𝗡 𝗣𝗥𝗢𝗗𝗨𝗜𝗧𝗦 »
