Depuis plus de 36 ans, Chemonics se consacre à aider les gens à vivre une vie plus saine, plus productive et plus indépendante.
Nous croyons que ceux qui ont le moins méritent notre meilleur . Ainsi, chez Chemonics, le développement est plus qu’une passion ou une vocation. C’est un métier.
Chemonics recherche un directeur potentiel du suivi et de l’évaluation (S&E) qui sera chargé de superviser tous les aspects programmatiques et techniques liés aux activités de surveillance et de suivi et d’évaluation. Une expérience au Cameroun est fortement souhaitée et la maîtrise de l’anglais et du français est requise pour ce poste. Nous recherchons des personnes qui ont la passion de faire une différence dans la vie des gens du monde entier.
Qualifications pour le directeur de S&E :
· Diplôme d’études supérieures en santé publique, en médecine ou dans un domaine lié au S&E
· Au moins 7 ans d’expérience dans la prestation de services de santé, dont au moins cinq ans d’expérience en gestion de projet dans le domaine du paludisme ou d’un autre programme de santé publique
· Expérience démontrée dans la surveillance et le suivi et l’évaluation des programmes de santé publique. La préférence sera donnée aux candidats ayant une formation et une expérience spécifiques dans la surveillance et le suivi et l’évaluation des programmes de lutte contre le paludisme
· Solides compétences en gestion, analyse, communication, utilisation et interprétation des données
· Expérience avec les outils SIG et l’analyse, l’interprétation et l’établissement de rapports sur les activités de S&E.
· Au moins 5 ans d’expérience de travail au Cameroun, avec une solide compréhension du contexte camerounais
· Capacité démontrée à travailler avec plusieurs partenaires sur des projets collaboratifs. Expérience avec l’USAID et/ou d’autres donateurs de préférence
· Maîtrise de l’anglais et du français requise
Postuler:
Les candidats doivent soumettre leur CV et leur lettre de motivation via le formulaire Smartsheet, au plus tard le COB 20 mai 2022. Les candidatures seront examinées sur une base continue. Pas de renseignements téléphoniques, s’il vous plaît. Les finalistes seront contactés.
Chemonics est un employeur garantissant l’égalité des chances et ne fait aucune discrimination dans sa sélection et ses pratiques d’emploi sur la base de la race, de la couleur, de la religion, du sexe, de l’origine nationale, de l’affiliation politique, de l’orientation sexuelle, de l’identité de genre, de l’état matrimonial, du handicap, des informations génétiques, de l’âge, l’appartenance à une organisation d’employés ou d’autres facteurs non liés au mérite. Chemonics accorde une grande importance à la protection de vos données personnelles. Si vous êtes dans l’Union européenne, veuillez lire notre Avis de confidentialité des données de recrutement dans l’UE pour savoir comment nous traitons les données personnelles
