Avec le plus large réseau de distribution automobile en Afrique, nous proposons une offre multimarque sur l’ ensemble des métiers liés à la mobilité, en partenaire de constructeurs mondiaux : vente de véhicules neufs ou d’occasion, location courte ou longue durée, gestion de flottes, maintenance…
Cette offre couvre les secteurs de l’automobile, les deux roues, moteurs marins, bus, camions, engins, pneumatiques et pièces de rechange. Nos sites de production et d’assemblage en Afrique illustrent notre engagement en faveur de l’industrialisation des territoires et de la création d’une offre abordable.
Nous sommes à la recherche d’un(e) ADJOINT RESPONSABLE DE MARQUE H/F basé(e) : Cote D’Ivoire
Description du poste :
Rattaché au Responsable de marque, le titulaire du poste aura pour principales missions de mettre à la disposition des filiales de CFAO Mobility les gammes de produits les mieux adaptés à l’atteinte des objectifs de vente, de parts de marché et de profitabilité. Il assure le suivi des actions de coordination et de mise en place du plan annuel des ventes et approvisionnements.
Activités
Gestion de la relation avec les constructeurs partenaires
– Participation à la gestion/négociation des contrats et politiques commerciales ;
– Définition des gammes/modèles/versions ;
– Préparation des analyses prix/produit et marché ;
– Négociation des prix/volume achat/volume vente ;
– Répondre aux diverses demandes des constructeurs ;
– Participation à la définition du plan marketing avec les filiales et les responsables de marque ;
– Participation à l’animation des filiales sous la supervision du Responsable de marque ;
– Assurer le reporting (ventes/volumes/PDM) demandé par les constructeurs.
Gestion de l’approvisionnement
– Participer à l’établissement des commandes en préparant le plan d’approvisionnement ;
– Veiller à l’harmonisation et à la rotation des stocks ;
– S’assurer que le traitement des commandes filiales est correctement effectué.
Animation marketing et commerciale
– Elaboration et mise en place des actions commerciales ;
– Elaboration et mise en place des campagnes marketing en relation avec les filiales et les constructeurs ;
– Assurer le suivi et servir de support aux ventes ;
Profil recherché :
Niveau de formation requis : BAC+5 en commerce /marketing ou tout autre diplôme équivalent;
Expérience professionnelle souhaitée : Vous justifierez de trois (03) ans d’expérience professionnelle minimum dans le domaine du développement de marque et/ou des ventes et/ou du marketing, idéalement dans le secteur de l’automobile.
Compétences techniques requises
– Eléments du mix marketing et commercial : maîtrise ;
– Gestion de projet : acquisition ;
– Commerce international : maîtrise ;
– Anglais : maîtrise (oral comme écrit , de nombreux échanges avec l’étranger)
– Pack office : expertise.
Qualités requises
– Travailler en équipe ;
– Autonome avec un sens des responsabilités et de l’argumentation ;
– Capacité d’analyse et d’interprétation des chiffres.
