CEDEAO : AVIS DE RECRUTEMENT à l’Organisation du pool énergétique ouest-africain (WAPP) (10 Février 2026)

Informations sur l'emploi

Lieu du Travail : Bénin

Description de l'emploi

L’Organisation du pool énergétique ouest-africain est l’association des entités énergétiques publiques et privées.
Le Pool énergétique ouest-africain est une agence spécialisée de la CEDEAO. Il couvre 14 des 15 pays de la communauté économique régionale (Bénin, Côte d’Ivoire, Burkina Faso, Ghana, Gambie, Guinée, Guinée-Bissau, Libéria, Mali, Niger, Nigéria, Sénégal, Sierra Leone, etc.).

POSTE 1 : Chef de division Comptabilité et Finance

AVIS DE RECRUTEMENT INTERNATIONAL

Poste : Chef de division Comptabilité et Finances

Nationalité – Tous les citoyens de la CEDEAO
Lieu d’affectation : Abomey-Calavi, République du Bénin
Type de contrat : Permanent
Période de publication : du 5 février 2026 au 5 avril 2026 inclus

1. Introduction
Le Système de pools électriques ouest-africains (WAPP) est une institution spécialisée de la Communauté économique des États de l’Afrique de l’Ouest (CEDEAO) qui vise à intégrer les systèmes électriques nationaux dans un marché régional unifié de l’électricité afin de garantir un approvisionnement énergétique fiable et compétitif aux citoyens ouest-africains.

Le siège du Secrétariat du WAPP est situé à Abomey-Calavi, en République du Bénin.

Le Secrétariat du WAPP, dans le cadre de la réalisation de sa mission, entend recruter un chef de division Comptabilité et Finances.

2. Résumé du poste
Sous la direction et la supervision directe du directeur de l’administration et des finances, le titulaire coordonnera la gestion financière de l’institution et des projets complexes.

3. Qualifications, expérience et compétences du profil

3.1. Qualifications académiques et professionnelles requises

Le candidat doit posséder les qualifications académiques et professionnelles minimales suivantes :

Formation de base : Diplôme universitaire WAEC+5 en comptabilité et finance.

Années d’expérience professionnelle : Minimum dix (10) ans d’expérience professionnelle progressive dans le domaine de l’élaboration de budgets, du suivi financier, de la comptabilité et des rapports financiers ; dont cinq (5) ans d’expérience en gestion des opérations financières et budgétaires ; L’expérience dans de grandes entreprises et organisations ou des firmes internationales est un atout.

3.2 Compétences et aptitudes requises

Les compétences et aptitudes requises pour ce poste sont résumées comme suit :

  1. Connaissance pratique avérée des principes et concepts comptables financiers pertinents pour effectuer des tâches conformément aux principes et normes comptables généralement acceptés et applicables au secteur public et aux organisations internationales ;
  2. Maîtrise du cadre SYCEBNL ;
  3. Démontre une compétence professionnelle et une maîtrise du sujet ; la connaissance des meilleures pratiques comptables et des politiques financières de WAPP (par exemple, les revenus et les comptes fournisseurs) serait un atout.
  4. Connaissance des principes et pratiques financiers et budgétaires, de l’élaboration du budget et de la gestion financière des ressources.
  5. Une bonne connaissance des normes comptables IFRS est un atout.
  6. Excellentes compétences en analyse, communication, leadership et planification stratégique
  7. Solides compétences informatiques dans les applications Microsoft Office (Word, Excel, OneDrive et PowerPoint), la messagerie électronique et Internet, ainsi que dans les applications de planification des ressources d’entreprise (ERP) et les services bancaires en ligne.
  8. Maîtrise de l’anglais ou du français et bonne connaissance pratique de l’autre langue.
  9. La connaissance d’une autre langue de travail de la CEDEAO sera un atout.

Le profil de poste détaillé est disponible en téléchargement ici.

4. Informations complémentaires

4.1. Critères d’admissibilité

  1. Les candidats doivent être ressortissants d’États membres de la CEDEAO.
  2. Les candidats externes ne doivent pas être âgés de plus de 50 ans à la date limite de dépôt des candidatures, soit le 5 avril 2026.

4.2 Rémunération

Ce poste est classé au grade P5 de la grille salariale du WAPP. Son niveau dépend des qualifications, de l’expérience professionnelle et de la rémunération du/de la titulaire. Le WAPP offre des conditions de rémunération compétitives, comparables à celles en vigueur dans les organisations sous-régionales et internationales de statut similaire.

5. Égalité des chances

  1. WAPP est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité des chances et offre les mêmes opportunités aux hommes et aux femmes.
  2. Les candidatures féminines qualifiées sont fortement encouragées.

6. Soumission des candidatures

Les candidatures doivent comprendre :

  1. Une lettre de candidature/motivation signée.
  2. Un CV signé au format WAPP, disponible en téléchargement ici.
  3. Copies des diplômes universitaires, des attestations de travail et/ou des certificats de travail
  4. Copie de la carte d’identité nationale ou du passeport
  • Les candidats intéressés et admissibles qui répondent aux critères minimaux requis pour le poste doivent envoyer leur candidature à l’adresse électronique sécurisée suivante : [email protected]
  • Toutes les candidatures doivent être soumises en ligne au format PDF. Les candidatures papier ne seront pas acceptées.
  • Les candidatures reçues après la date limite de soumission ne seront pas prises en compte.
  • Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour la prochaine étape du processus de recrutement.

L’objet du courriel de candidature et la lettre de motivation doivent clairement mentionner « Candidature au poste de chef du département comptabilité et finances ».

La date limite de candidature pour ce poste est le 5 avril 2026 inclus à 10h00, heure locale de Cotonou (GMT+1).

Avis de recrutement international – Chef de division Administration et Ressources humaines