Le CECI est une organisation internationale qui œuvre pour un développement durable et inclusif, actif en Afrique de l’Ouest depuis les années 1980. Avec nos partenaires, nous appuyons des solutions novatrices visant une prospérité et un bien-être partagés et durables. L’égalité entre les femmes et les hommes, la diversité et l’inclusion sont au cœur de toute notre action.
Dans le cadre du projet RÉELS – Résilience des Écosystèmes et Leadership des femmes au Sahel, nous recherchons un-e Coordinateur-trice national-e pour le Burkina Faso. Le projet, mis en œuvre en partenariat avec l’UICN, CIFOR-ICRAF et WILDAF, vise à renforcer le leadership des femmes face aux défis climatiques, à promouvoir des solutions communautaires d’adaptation et à soutenir la cohésion sociale autour de la gestion durable des ressources naturelles.
Vos principales responsabilités :
- Coordination nationale du projet RÉELS au Burkina Faso et représentation du CECI dans le pays.
- Supervision des activités en adaptation aux changements climatiques, avec une approche inclusive et sensible au genre.
- Gestion administrative, financière et technique du projet selon les standards du CECI et des bailleurs.
- Suivi-évaluation, capitalisation des apprentissages, appui à la planification stratégique.
- Développement de partenariats locaux, renforcement des liens avec le projet PCRSS et contribution à la visibilité du CECI.
Profil recherché :
- Nationalité burkinabè requise.
- Diplôme de 2e ou 3e cycle en environnement, agriculture ou domaine connexe.
- 10 ans d’expérience, dont au moins 7 en Afrique de l’Ouest, en gestion de projets de développement international.
- Expertise en égalité de genre, renforcement des capacités, gouvernance inclusive, gestion axée sur les résultats.
- Leadership collaboratif et esprit d’équipe multidisciplinaire.
- Excellentes capacités organisationnelles, de communication et de rédaction.
- Très bonne maîtrise du français et des langues locales ; connaissance du système des bailleurs (Affaires mondiales Canada est un atout).
Ce que nous offrons :
- Contrat à temps plein (40h/semaine) avec période probatoire de 3 mois.
- Conditions salariales selon les politiques internes du CECI.
- Cadre de travail stimulant, engagé pour le changement social et environnemental.
Comment postuler ?
Envoyez, par courriel uniquement :
- Une lettre de motivation adressée au Directeur du projet
- Un CV détaillé avec trois références professionnelles.
Adresse mail: [email protected].
Date limite : 13 juin 2025.
Seules les personnes présélectionnées seront contactées.
Le CECI favorise un environnement de travail inclusif et souscrit aux principes d’équité en emploi.
