CARE International recrute pour ces 02 postes (10 Mars 2023)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : 02 postes

Lieu du Travail : Nigeria

Description de l'emploi

CARE est un leader mondial au sein d’un mouvement mondial dédié à l’élimination de la pauvreté. Nous sommes connus partout pour notre engagement inébranlable envers la dignité des personnes. Notre mission CARE travaille dans le monde entier pour sauver des vies, vaincre la pauvreté et parvenir à la justice sociale. Notre vision Nous recherchons un monde de h d’ouverture, de tolérance et de justice sociale, où la pauvreté a été vaincue et où tous vivent dans la dignité et la sécurité.

POSTE 1: Agent de nutrition

Résumé du travail

  • L’agent de nutrition fournira un soutien technique et opérationnel dans la mise en œuvre du programme spécifique à la nutrition et contribuera à répondre aux besoins nutritionnels des participants au projet PAM / CARE dans le nord-est du Nigeria.
  • Le titulaire soutiendra la conception / examen, la mise en œuvre, le suivi et l’évaluation, ainsi que la gestion des connaissances des activités liées aux interventions spécifiques à la nutrition, avec un accent particulier sur la nutrition maternelle et infantile, la nutrition en situation d’urgence et les interventions complètes de services de nutrition (CNSI ) emballer

Tâches et responsabilités clés                                           

  • Planifier et surveiller le programme de nutrition, vérifier les mouvements et la distribution prévus des produits nutritionnels, résoudre les problèmes de routine et/ou les aggraver le cas échéant, pour s’assurer que la quantité distribuée et la qualité de l’opération sont conformes aux normes.
  • Résumer les données nutritionnelles, effectuer des analyses et préparer des rapports pour appuyer les examens de programme et la prise de décision informative.
  • Améliorer les processus et les procédures du personnel de terrain / de suivi pour une mise en œuvre efficace des programmes de nutrition.
  • Aider à développer et à étendre les activités de prévention de la malnutrition en promouvant l’ANJE et en sensibilisant les zones ciblées.
  • Renforcer l’engagement éternel des parties prenantes, y compris les gouvernements locaux de district, pour renforcer les programmes de nutrition
  • Suivez les pratiques standard de préparation aux situations d’urgence pour vous assurer que CARE/PAM peut réagir rapidement et déployer les ressources nécessaires dans les zones touchées au début de la crise.
  • Participer aux discussions du groupe de travail technique sur la nutrition au niveau national, à la demande du responsable de projet / secteur.

Suivi de projet et rapports  

  • Aider à la collecte de données, effectuer des évaluations (besoins, risques et sécurité) et apporter une contribution à l’élaboration d’une note conceptuelle / proposition pour un projet lié à la nutrition en collaboration avec les structures communautaires locales et les membres de la communauté.
  • Surveiller les progrès par rapport au plan de travail de la subvention ; identifier rapidement tout retard actuel ou potentiel
  • Produire/donner à CARE et aux donateurs des rapports selon des calendriers établis (mensuels, trimestriels et annuels) sur les activités, les indicateurs et les réalisations des subventions.
  • Aider ses superviseurs à s’assurer que toutes les activités de suivi sont entièrement détaillées, y compris les données systématiques et opportunes requises dans le cadre de la subvention et à des fins de suivi et d’évaluation de CARE.

Renforcement des capacités et coaching :                                                                                                                                

  • Habiliter les animateurs communautaires, le personnel sous sa supervision et d’autres personnes (le cas échéant) sur la programmation nutritionnelle.
  • Soutenir et encadrer les CNM et les PMC pour respecter les principes humanitaires pendant le programme de réponse/faciliter le paiement à ladite catégorie de personnes.
  • Renforcer les capacités de l’équipe en nutrition grâce à des conseils, un encadrement, une formation et une responsabilisation efficaces.

Coordination et Représentation       

  • Participer aux évaluations saisonnières et nutritionnelles du cluster et partager les résultats.
  • Travailler en intégration avec le personnel de l’entrepôt, des finances, des achats et de l’administration / des ressources humaines de CARE pour traiter les demandes d’achat et les paiements
  • Représenter CARE lors des réunions de coordination à différents niveaux tels que LGA, la communauté et les quartiers.
  • Construire un très bon esprit d’équipe avec le programme CARE et le personnel de soutien sur le terrain et au bureau.
  • Soutenir la communication et les activités avec d’autres partenaires, agences, ONG et institutions gouvernementales.

Appui technique à la Section Nutrition                                                                              

  • Fournit une expertise technique et un soutien lors de l’examen des directives nutritionnelles et / ou des manuels ou des procédures opérationnelles standard ; le cas échéant,
  • Fournir un soutien technique dans l’intégration et la mise en œuvre des travaux de communication pour le changement social et comportemental tout au long de la mise en œuvre du projet,
  • Fournir un soutien programmatique et / ou organiser des réunions techniques sous la direction de la Section Nutrition,
  •  Fournir un soutien technique dans la liaison avec d’autres secteurs tels que la sécurité alimentaire et l’engagement du secteur privé, et soutenir les efforts de partenariat, de mobilisation des ressources et de plaidoyer pour renforcer la mise en œuvre du projet.

Mobilisation des ressources                                                                                                                                                  

  • Contribuer aux efforts de mobilisation des ressources de CARE.

Autres responsabilités assignées                                                                     

Requis

  • Diplôme universitaire/HND/BSC dans l’une des disciplines suivantes : nutrition, santé publique ou un domaine connexe.
  • Au moins 3 ans d’expérience en nutrition, biologie, santé publique, soins infirmiers ou aide alimentaire.
  • Une bonne expérience en supervision est exigée.
  • Expérience des méthodologies d’enquête, de l’évaluation nutritionnelle et de l’analyse de données pertinentes
  • 2-3 ans d’expérience à des niveaux de responsabilité de plus en plus élevés dans le secteur de la nutrition, des soins infirmiers / ou de la santé publique d’ONGI et / ou dans un domaine directement lié
  • Maîtrise de l’anglais et du haoussa

Voulu

  • Expérience dans une organisation de développement et/ou humanitaire.
  • Solides connaissances en nutrition et/ou en santé publique
  • Compétences informatiques avancées au moins compétences intermédiaires en traitement de texte Windows, tableur
  • Capacité d’établir des priorités, de planifier, de coordonner et d’organiser son propre plan de travail.
  • Ingéniosité, initiative, maturité, tact et sens du plaidoyer.
  • Excellentes compétences analytiques, conceptuelles, de communication et de prise de parole en public
  • Compréhension de la dynamique politique, des procédures de prise de décision en politique étrangère
  • Aptitude à établir et à entretenir de bonnes relations de travail avec des personnes de nationalités et de cultures différentes.
  • Bonnes compétences en communication écrite et orale
  • Capacité à exercer un jugement indépendant et à travailler sans direction.

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POSTE 2: AGENT TCC

Résumé du travail

L’agent de transfert en espèces mettra efficacement en œuvre des réponses en espèces / en nature, et effectuera également des processus et des activités spécialisés et / ou standardisés liés au programme de transfert en espèces (CBT) pour soutenir la fourniture efficace de programmes d’assistance. Fournir des conseils et un soutien au gouvernement et aux partenaires dans la mise en œuvre des plans du PAM. Une partie de la responsabilité comprend les déplacements sur le terrain éloigné.

Responsabilités

Responsabilité du poste #1 : Tâches et responsabilités clés                                                                                                  

  • Appliquer des connaissances et des compétences techniques pour mettre en œuvre et / ou aider à la prestation communautaire de programmes en espèces / en nature.
  • Identifier et recommander rapidement des solutions aux problèmes techniques en espèces/GFD
  • Participer à la formation en cours d’emploi sur le fonctionnement du système de coupons électroniques, la gestion des données et l’utilisation précise des appareils électroniques (lecteur de coupons électroniques, smartphone avec application et coupon électronique), y compris le processus de transfert avec les vendeurs
  • Participer à la formation en cours d’emploi sur le GFD et le rationnement/droit des bénéficiaires
  • Participer au processus d’identification des communautés bénéficiaires/ciblage sur la base de critères solides et participatifs le cas échéant
  • Veiller à ce que les messages communautaires appropriés soient transmis aux clients, aux partenaires du gouvernement local, aux fournisseurs, aux non-clients et aux autres acteurs clés
  • Assurer la formation/réorientation du système de bons électroniques du personnel du fournisseur (comment cela fonctionne, synchronisation, manipulation, y compris la conservation en toute sécurité des appareils électroniques) jusqu’à la remise des appareils électroniques à CARE
  • Veiller à ce que la conduite des activités du mécanisme de rétroaction et de réponse des bénéficiaires (BFRM) soit entreprise et servir de point focal sur le terrain pour la gestion de la base de données BFRM.
  • Travailler avec et fournir un soutien technique en temps opportun aux partenaires de mise en œuvre de CARE ; entretenir des relations encourageantes et constructives avec le personnel des partenaires
  • Travailler en étroite collaboration avec toutes les équipes de terrain de CARE en général et avec d’autres partenaires sur la manière d’intégrer et d’aligner la programmation en espèces avec les activités et les priorités des autres partenaires
  • S’aligner pleinement sur les procédures de sûreté et de sécurité de CARE et fournir un soutien à la surveillance et aux évaluations de la sécurité pour garantir un environnement sûr et sécurisé pour la mise en œuvre du programme
  • Coordonner l’assistant de transfert d’argent.

Suivi de projet et rapports

  • Aider à la collecte de données, effectuer des évaluations (besoins, marché, risques et sécurité) et apporter une contribution à l’élaboration d’une note conceptuelle / proposition pour un projet de transfert monétaire en collaboration avec les structures communautaires locales et les membres de la communauté
  • Surveiller les progrès par rapport au plan de travail de la subvention ; identifier rapidement tout retard actuel ou potentiel
  • Produire/donner à CARE et aux donateurs des rapports selon des calendriers établis (mensuels, trimestriels et annuels) sur les activités, les indicateurs et les réalisations des subventions.
  • Aider ses superviseurs à s’assurer que toutes les activités de suivi sont entièrement détaillées, y compris les données systématiques et opportunes requises dans le cadre de la subvention et à des fins de suivi et d’évaluation de CARE.

Renforcement des capacités et coaching :

  • Sensibiliser les communautés et les partenaires à considérer la réponse en espèces comme une modalité dans les situations appropriées.
  • Habiliter les animateurs communautaires, le personnel sous sa supervision et d’autres personnes (le cas échéant) sur les programmes de transferts monétaires.
  • Soutenir et encadrer les vendeurs pour qu’ils respectent les principes humanitaires pendant le programme Cash Response/faciliter le paiement aux bénéficiaires.

Coordination et Représentation

  • Participer aux évaluations saisonnières et des clusters FSS et partager les résultats.
  • Travailler en intégration avec le personnel de l’entrepôt, des finances, des achats et de l’administration / des ressources humaines de CARE pour traiter les demandes d’achat et les paiements.
  • Représenter CARE lors des réunions de coordination à différents niveaux tels que LGA, la communauté et les quartiers.
  • Construire un très bon esprit d’équipe avec le programme CARE et le personnel de soutien sur le terrain et au bureau.
  • Autres tâches assignées par le superviseur pour activer et développer les programmes CARE.

Mobilisation des ressources    

  • Contribuer aux efforts de mobilisation des ressources de CARE

Autres responsabilités assignées        

Exigences

Requis

  • Diplôme universitaire/HND dans l’une des disciplines suivantes : économie agricole ou domaine connexe.
  • Au moins 3 ans d’expérience en lien avec la gestion de projet dans le secteur de la sécurité alimentaire et/ou des moyens de subsistance, et de préférence dans une organisation non gouvernementale à caractère humanitaire et international
  • Une expérience antérieure dans le domaine de la supervision de la distribution alimentaire est préférable.
  • Capacité à rédiger des rapports
  • Capable de travailler en dehors des heures normales de travail au besoin, y compris les soirs et les fins de semaine si nécessaire.
  • Une bonne expérience en supervision est exigée.
  • Expérience des méthodologies d’enquête, de l’évaluation nutritionnelle et de l’analyse de données pertinentes
  • 2-3 ans d’expérience à des niveaux de responsabilité de plus en plus élevés dans le secteur de la sécurité alimentaire et / ou des moyens de subsistance d’ONGI et / ou dans un domaine directement lié
  • Maîtrise de l’anglais et du haoussa

Voulu

  • 3 ans d’expérience à des niveaux de responsabilité de plus en plus élevés dans le secteur de la sécurité alimentaire et/ou des moyens de subsistance d’ONGI et/ou dans un domaine directement lié
  • Expérience dans une organisation de développement et/ou humanitaire.
  • Solides connaissances en nutrition et/ou en santé publique
  • Compétences informatiques avancées au moins des compétences intermédiaires dans le traitement de texte Windows, les tableurs et les logiciels de nutrition / santé publique
  • Capacité d’établir des priorités, de planifier, de coordonner et d’organiser son propre plan de travail.
  • Ingéniosité, initiative, maturité, tact et sens du plaidoyer.
  • Excellentes compétences analytiques, conceptuelles, de communication et de prise de parole en public
  • Compréhension de la dynamique politique, des procédures de prise de décision en politique étrangère
  • Aptitude à établir et à entretenir de bonnes relations de travail avec des personnes de nationalités et de cultures différentes.
  • bonnes compétences en communication écrite et orale
  • Capacité à exercer un jugement indépendant et à travailler sans direction.

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