CARE Nigeria met en œuvre un programme humanitaire dans le nord-est du pays depuis 2017. Bien que l’orientation stratégique du programme se soit déplacée pour englober un programme de développement à long terme, nous nous engageons à renforcer le programme humanitaire au-delà des deux États du nord-est. du pays. Le responsable de la réponse humanitaire soutiendra notre consolidation dans le nord-est du Nigeria et assurera l’extension de notre réponse humanitaire à d’autres parties du pays, en fonction de l’évolution des réalités. Le responsable de la réponse humanitaire est membre des équipes de direction du pays et de la haute direction. Il / elle soutient le directeur de programme:
1. assurer la qualité des interventions humanitaires et de RRC,
2. concevoir, développer et collecter des fonds de programmes efficaces et efficients,
3. améliorer la capacité de préparation et de réponse aux situations d’urgence du CO,
4. gérer les initiatives de consortiums ainsi que renforcer la coordination et la coopération internes et externes qui maximisent l’impact durable du travail humanitaire de CARE au Nigeria.
5. Il / elle veillera à ce que les principes, codes et politiques de programmation et humanitaires de CARE soient bien respectés à tout moment dans ses domaines de responsabilité.
Le responsable de la réponse humanitaire contribue de manière significative à l’engagement du bureau de pays à lier les actions humanitaires à court terme aux programmes de développement à plus long terme grâce à des stratégies sectorielles efficaces, à savoir la sécurité alimentaire et des moyens de subsistance, la nutrition, WASH, la protection, le genre dans les situations d’urgence et des interventions de résilience de qualité axées sur le genre. transformation, responsabilisation et partenariats collaboratifs avec les institutions locales et internationales. Le HRM gérera une équipe de spécialistes sectoriels qui soutiendront une réponse humanitaire de qualité et renforceront les capacités du CO en matière de préparation et de planification d’urgence (EPP). Le GRH veillera à ce que les interventions du programme du CO soient conformes aux stratégies, approches et principes généraux du programme de CARE. Il / elle veillera également à ce que les systèmes et le personnel technique soient en place pour assurer la fourniture d’un soutien technique adéquat aux programmes humanitaires du CO. Il / elle soutient également l’identification et la mobilisation des ressources, entretient les relations avec les donateurs et dirige la conception et le développement de nouveaux programmes humanitaires. En outre, il / elle contribuera à la planification stratégique du CO, à l’expansion de nouveaux partenariats et zones géographiques, à l’avancement des outils de suivi et d’évaluation et à la représentation de CARE dans les engagements internes et externes, selon les besoins. Il / elle travaille en étroite collaboration avec les équipes de mise en œuvre du programme, les partenariats et les subventions, la mobilisation des ressources, les finances, les opérations et les unités de suivi et d’évaluation, ainsi qu’avec les partenaires des ONGI dans les consortiums et les membres respectifs de CARE International, et est soutenu par celles-ci. entretient les relations avec les donateurs et dirige la conception et le développement de nouveaux programmes humanitaires. En outre, il / elle contribuera à la planification stratégique du CO, à l’expansion de nouveaux partenariats et zones géographiques, à l’avancement des outils de suivi et d’évaluation et à la représentation de CARE dans les engagements internes et externes, selon les besoins. Il / elle travaille en étroite collaboration avec les équipes de mise en œuvre du programme, les partenariats et les subventions, la mobilisation des ressources, les finances, les opérations et les unités de suivi et d’évaluation, ainsi qu’avec les partenaires des ONGI dans les consortiums et les membres respectifs de CARE International, et est soutenu par celles-ci. entretient les relations avec les donateurs et dirige la conception et le développement de nouveaux programmes humanitaires. En outre, il / elle contribuera à la planification stratégique du CO, à l’expansion de nouveaux partenariats et zones géographiques, à l’avancement des outils de suivi et d’évaluation et à la représentation de CARE dans les engagements internes et externes, selon les besoins. Il / elle travaille en étroite collaboration avec les équipes de mise en œuvre du programme, les partenariats et les subventions, la mobilisation des ressources, les finances, les opérations et les unités de suivi et d’évaluation, ainsi qu’avec les partenaires des ONGI dans les consortiums et les membres respectifs de CARE International, et est soutenu par celles-ci.
Le HRM aura une excellente compréhension des normes et principes humanitaires et une vaste expérience dans les situations d’urgence complexes et conflictuelles. Le HRM aura une expérience démontrée dans le développement et la gestion de programmes humanitaires multisectoriels avec plusieurs donateurs, y compris une expérience avérée dans la mise en place de mécanismes de collaboration inter-agences et la gestion d’équipes multidisciplinaires et de budgets importants et complexes.
RESPONSABILITÉS:
APPUI À LA CONCEPTION, AU DÉVELOPPEMENT, À LA PLANIFICATION ET À LA COLLECTE DE FONDS
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- Soutenir le directeur du programme dans les évaluations globales du CO, la conception du programme, le développement, la planification et les stratégies et initiatives de collecte de fonds.
- Plus précisément, soutenir le développement et la mise à jour d’une stratégie de collecte de fonds qui augmente la capacité du CO à attirer des financements de secteurs/sources diversifiés.
- En consultation avec le directeur du programme, le responsable principal du développement des affaires et les équipes de mise en œuvre du programme, soutenir la coordination des initiatives de collecte de fonds du CO, répondre aux appels et aux demandes de propositions et concevoir de nouvelles interventions humanitaires conformément aux stratégies et directives du CO et du CI.
- Renforce les compétences, les capacités et les processus globaux du CO pour assurer un niveau de qualité élevé dans l’élaboration de propositions, la rédaction de rapports et le respect de toutes les normes et principes techniques au stade de la conception du programme et du développement.
- Intégrer des mécanismes et des systèmes appropriés lors de la conception du programme pour renforcer l’efficience et l’efficacité globales de CARE Nigeria pour exécuter des programmes ayant un impact durable.
- Soutenir les ateliers de lancement et d’orientation pour les nouveaux projets/activités et fournir des directives claires sur les normes et exigences essentielles de mise en œuvre.
AMÉLIORER ET MAINTENIR LE PPE ET LA CAPACITÉ DE RÉPONSE
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- Sous la direction du directeur du programme et en collaboration avec d’autres unités de programme, diriger l’élaboration et la mise en œuvre du plan de préparation aux situations d’urgence (PPE) et des stratégies d’intervention d’urgence (ERS) de CARE sur la base des normes internationales de CI.
- Surveiller et mettre à jour le CO EPP et l’ERS en fonction de l’évolution de la situation dans le pays, c’est-à-dire continuer à revoir les scénarios EPP et les objectifs de l’ERS et les mettre à jour en fonction de l’évolution de la situation.
- Continuer à surveiller et à rendre compte de la mise en œuvre du CO EPP et de l’ERS et à conseiller l’ACD-P et le CLT sur tout problème de mise en œuvre important ou tout écart par rapport aux objectifs.
- Sous la direction du directeur du programme et en collaboration avec d’autres unités de programme, développer des approches/actions qui permettent au CO d’intégrer ses actions humanitaires dans les programmes à plus long terme.
- Élaborer et mettre en œuvre un plan de renforcement des capacités visant à former et à soutenir régulièrement le personnel de CARE et rechercher des opportunités pour maximiser également l’implication des partenaires. La formation doit se concentrer sur la compréhension des normes de qualité et de redevabilité, des principes humanitaires, des normes et directives sectorielles, des approches de conception et de mise en œuvre des programmes, du PPE, de l’ERS, de la transformation du genre et de tout autre domaine de renforcement des capacités requis.
- Faciliter les sessions d’apprentissage en coordination avec les équipes de S&E et de programme pour contribuer à améliorer la conception et le développement du programme et soutenir l’apprentissage et le partage d’informations.
- Maintenir une représentation efficace au sein de l’équipe d’intervention d’urgence (ERT).
LIAISON, COORDINATION, ENGAGEMENT & PARTENARIATS
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- En collaboration avec le directeur du programme et les équipes de mise en œuvre du programme, explorer des mécanismes d’engagement efficaces pour accroître la portée et la durabilité de l’impact des programmes humanitaires de CARE, c’est-à-dire s’appuyer sur et étendre les mécanismes de consortiums actuels, en mettant l’accent sur la complémentarité des interventions sectorielles et les compétences et aptitudes organisationnelles.
- Soutenir le maintien de relations efficaces avec les principaux CMP, CEG, RMU, les donateurs, les I/ONG et les équipes techniques sectorielles de CARE.
- Soutenir l’unité de S&E, les équipes de communication et de mise en œuvre du programme dans la visibilité de CARE en renforçant la sensibilisation et la compréhension internes et externes des réalisations de CARE, ainsi qu’en maintenant des relations stratégiques
- Représenter CARE Nigeria dans l’engagement des principales parties prenantes humanitaires, y compris les systèmes de cluster des Nations Unies, les consortiums d’ONGI, les réunions de donateurs, etc.
- En collaboration avec le directeur de l’unité des programmes, des partenariats et des subventions ainsi qu’avec les équipes de mise en œuvre des programmes, soutenir la création de partenariats stratégiques pour faire progresser et accroître l’impact et la durabilité des programmes.
- En tant que membre senior du personnel, participez aux réunions du CLT, de la haute direction et d’autres réunions essentielles du CO et des groupes / groupes de travail, le cas échéant.
SUIVI, ÉVALUATION ET RAPPORTS DES PROGRAMMES
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- En collaboration avec l’unité de suivi et d’évaluation et les équipes de mise en œuvre du programme, soutenir la mise en place d’un cadre complet de suivi et d’évaluation pour la préparation et la réponse aux situations d’urgence de CARE au Nigeria, y compris la surveillance des cibles clés et des capacités techniques.
- Diriger l’équipe sectorielle dans l’examen de la mise en œuvre du programme et des stratégies avec le gestionnaire principal de mise en œuvre par rapport à leur cadre logique et leurs objectifs, et initier de manière proactive des solutions pour atteindre les livrables du programme en fonction de leurs plans d’activités respectifs.
- En collaboration avec les gestionnaires principaux de programme, examiner le budget humanitaire global
