Candidature pour un nouveau poste à l’ONG humanitaire COOPI INTERNATIONAL (12 Mai 2026)

Informations sur l'emploi

Lieu du Travail : Nigeria

Description de l'emploi

COOPI – Cooperazione Internazionale est une organisation non gouvernementale humanitaire italienne fondée à Milan en 1965.

POSTE 1 : Responsable itinérant du numérique et de l’innovation

Zone d’intervention :  Plateau (déplacements dans les États de Benue, Katsina et Kaduna).

Principales responsabilités

  • Le responsable itinérant principal du numérique et de l’innovation dirigera et coordonnera les composantes innovantes et numériques du projet d’infrastructure dans les quatre États cibles.
  • Ce rôle consistera à soutenir l’identification, la conception, les tests, la mise en œuvre et le déploiement à grande échelle de solutions numériques et innovantes pratiques qui renforcent la gestion des infrastructures, la responsabilisation, l’accès au marché, la résilience climatique, la communication, le suivi et l’engagement communautaire.
  • Ce poste permettra également d’appuyer la coordination sur le terrain, de promouvoir l’apprentissage adaptatif et de renforcer l’efficacité et la visibilité globales du programme grâce à des approches novatrices et des systèmes s’appuyant sur la technologie.

Innovation numérique et intégration technologique :

  • Diriger l’identification et la mise en œuvre de solutions innovantes et numériques qui améliorent la réalisation des projets, le suivi, la gestion des infrastructures et l’engagement communautaire.
  • Soutenir l’intégration de systèmes numériques tels que la cartographie SIG, les outils de surveillance numérique, les plateformes mobiles de collecte de données, les systèmes de suivi des actifs et les solutions d’infrastructure intelligente lorsque cela est possible.
  • Explorez des approches novatrices liées aux systèmes d’énergies renouvelables, au prépaiement, aux systèmes de paiement numérique, aux technologies climato-intelligentes et aux systèmes d’information sur les marchés.
  • Promouvoir des approches axées sur la technologie qui renforcent la participation des femmes et des jeunes aux activités économiques et à la gouvernance des infrastructures.

Coordination des programmes et appui sur le terrain :

  • Fournir un soutien technique et opérationnel dans les quatre États du projet afin d’assurer une coordination et une mise en œuvre efficaces des activités innovantes du projet.
  • Effectuer des visites régulières sur le terrain pour suivre les progrès, résoudre les problèmes de mise en œuvre et soutenir la gestion adaptative.
  • Travailler en étroite collaboration avec les responsables des infrastructures, les équipes MEAL, le responsable de la communication/du plaidoyer et les coordinateurs de terrain pour assurer l’intégration de l’innovation dans tous les résultats.
  • Appuyer la mise en œuvre des initiatives pilotes et documenter les enseignements tirés en vue de leur passage à l’échelle supérieure.

Données, apprentissage et gestion adaptative :

  • Soutenir les systèmes de gestion, d’analyse, de visualisation et de rapport des données numériques pour la mise en œuvre des programmes.
  • Promouvoir la prise de décision fondée sur des données probantes grâce au suivi des données en temps réel et à des approches d’apprentissage novatrices.
  • Coordonner les revues d’apprentissage en matière d’innovation et soutenir la documentation des meilleures pratiques, des études de cas et des témoignages de réussite.
  • Contribuer aux revues de programme, aux réunions de planification, aux rapports aux donateurs et aux événements d’apprentissage.

Mobilisation des parties prenantes et renforcement des capacités :

  • Collaborer avec les institutions gouvernementales, les acteurs du secteur privé, les fournisseurs de technologies, les institutions financières et les partenaires d’innovation afin de renforcer la collaboration et d’identifier des solutions évolutives.
  • Offrir de la formation et du mentorat au personnel du projet et aux structures communautaires sur les outils numériques, les pratiques d’innovation et l’utilisation des technologies.
  • Soutenir la sensibilisation et l’information de la communauté aux systèmes innovants mis en place dans le cadre du projet.

Communication et visibilité :

  • Travailler en étroite collaboration avec le responsable de la communication et du plaidoyer pour soutenir la narration numérique, les produits de visibilité et la diffusion des succès en matière d’innovation.
  • Contribuer au développement de contenu numérique, de photos, de vidéos, de tableaux de bord et de mises à jour de terrain qui démontrent l’impact et les enseignements du projet.

Livrables attendus :

  • Systèmes numériques et d’innovation fonctionnels intégrés à la mise en œuvre du projet.
  • Visites régulières de soutien et de coordination sur le terrain effectuées dans tous les États.
  • Projets pilotes d’innovation documentés et leçons apprises partagées.
  • Outils de surveillance et de reporting numériques opérationnels.
  • Des séances de renforcement des capacités ont été organisées à l’intention du personnel et des acteurs communautaires.
  • Soumission en temps voulu des rapports techniques, des mises à jour et des notes de synthèse sur l’innovation.

Qualifications et expérience
Formation :

  • Baccalauréat en technologies de l’information, ingénierie, gestion de l’innovation, SIG, études du développement, gestion des données ou domaine connexe.
  • Un diplôme de troisième cycle est un atout supplémentaire.

Expérience:

  • Minimum de 5 ans d’expérience pertinente dans le domaine de l’innovation numérique, de l’intégration technologique, de la coordination de programmes ou des TIC pour le développement.
  • Expérience de travail dans les domaines humanitaire, de la résilience, des infrastructures ou du développement.
  • Expérience avérée en matière de gestion d’outils numériques et d’approches novatrices dans le cadre de programmes de terrain.
  • Une expérience dans des contextes fragiles ou touchés par un conflit est souhaitable.

Compétences et aptitudes :

  • Solide compréhension des outils numériques, des systèmes d’innovation et de la programmation adaptative.
  • Expérience des plateformes de collecte de données mobiles, des outils SIG, des tableaux de bord et des systèmes de reporting numérique.
  • Solides compétences en matière de coordination, d’animation et de mobilisation des parties prenantes.
  • Excellentes aptitudes d’analyse, de résolution de problèmes et de communication.
  • Capacité à travailler de manière autonome sur plusieurs sites.
  • Solides compétences en rédaction de rapports et en documentation.

Langues :

  • Maîtrise de l’anglais requise.
  • La connaissance des langues locales pertinentes est un atout.

Compétences clés :

  • Innovation et créativité
  • Réflexion stratégique et résolution de problèmes
  • Travail d’équipe et collaboration
  • Responsabilité et intégrité
  • Adaptabilité et orientation vers l’apprentissage
  • Sensibilité aux conflits et conscience culturelle.

Date limite de dépôt des candidatures :
21 mai 2026. 

Comment postuler
Les candidats intéressés et qualifiés doivent :
Cliquer ici pour postuler e

POSTE 2 : Superviseurs/Ingénieurs de chantiers d’infrastructures chez Cooperazione Internazionale (COOPI) – 4 postes à pourvoir

Lieux :  Benue, Kaduna, Katsina et Plateau

Principales responsabilités

  • Le superviseur des infrastructures appuiera la mise en œuvre, la supervision et le suivi des travaux de construction et de réhabilitation réalisés dans le cadre du projet.
  • Ce rôle permettra de garantir que les activités d’infrastructure soient mises en œuvre conformément aux plans approuvés, aux normes techniques, aux plans de travail, aux budgets et aux exigences de sécurité, tout en maintenant une coordination étroite avec les entrepreneurs, les communautés et les autorités locales.

Responsabilités :
Supervision et surveillance du site :

  • Assurer la supervision et le suivi quotidiens des travaux d’infrastructure sur les sites du projet.
  • S’assurer que les entrepreneurs exécutent les travaux conformément aux plans, spécifications, quantités et échéanciers approuvés.
  • Contrôler la qualité des matériaux et de la main-d’œuvre utilisés lors de la construction.
  • Suivre l’avancement de la mise en œuvre et identifier les retards ou les problèmes techniques nécessitant une attention particulière.
  • Apporter un soutien à la vérification des travaux réalisés avant l’approbation des paiements.

Assistance technique :

  • Participer aux évaluations, mesures et activités de vérification des sites.
  • Assistance à l’examen et à l’interprétation des dessins techniques, des nomenclatures et des plans de travail.
  • Fournir des conseils techniques réguliers aux entrepreneurs et aux ouvriers qualifiés sur le terrain.
  • Veiller à ce que les activités liées aux infrastructures soient conformes aux normes de sécurité, environnementales et de qualité.

Engagement communautaire et des parties prenantes :

  • Assurer la liaison avec les dirigeants communautaires, les comités de gestion des actifs, les autorités locales et les bénéficiaires pendant la mise en œuvre.
  • Appuyer les activités de mobilisation et de sensibilisation communautaires liées aux travaux d’infrastructure.
  • Promouvoir une mise en œuvre tenant compte des conflits et veiller à ce que les préoccupations de la communauté soient signalées et traitées rapidement.

Documentation et rapports :

  • Tenir à jour des registres précis du site, des mises à jour sur les progrès, des registres de présence et une documentation photographique.
  • Préparer des rapports hebdomadaires et mensuels sur l’avancement des infrastructures.
  • Signalez rapidement au chef de projet tout problème, risque ou incident lié à la mise en œuvre.
  • Soutenir les processus de transfert et de mise en service des infrastructures achevées.

Conformité et responsabilité :

  • Veiller au respect des politiques de COOPI, des exigences des donateurs, des principes de protection et du code de conduite.
  • Promouvoir la responsabilisation et la transparence lors de la mise en œuvre.
  • Soutenir les mécanismes de plainte et de rétroaction au niveau communautaire.

Qualifications et expérience
Formation :

  • Diplôme de licence minimum en génie civil, en technologie du bâtiment, en technologie de la construction, en génie hydraulique ou dans un domaine connexe.
  • La certification professionnelle ou l’inscription auprès d’organismes d’ingénierie compétents constitue un atout supplémentaire.
  • Un diplôme d’études supérieures en gestion de projet serait un atout supplémentaire.

Expérience:

  • Minimum de 5 ans d’expérience pertinente en supervision de travaux de construction ou en mise en œuvre de projets d’infrastructure.
  • Une expérience en matière de supervision de projets d’infrastructure financés par la communauté ou des donateurs est souhaitable.
  • Une expérience dans les infrastructures rurales, les systèmes d’irrigation, les réseaux d’adduction d’eau, les installations de stockage ou des projets similaires constitue un atout.
  • Une expérience de travail dans des contextes fragiles ou touchés par un conflit est souhaitable.

Compétences et aptitudes :

  • Connaissances de base en matière de supervision de la construction et de contrôle de la qualité.
  • Capacité à lire et à interpréter des dessins techniques et des bordereaux de quantités.
  • Bonnes aptitudes en matière de coordination et de communication.
  • Solides compétences en résolution de problèmes et en organisation.
  • Capacité à travailler dans des environnements distants et difficiles.
  • Bonnes compétences en matière de rédaction de rapports et de documentation.
  • Maîtrise des applications Microsoft Office et des logiciels d’ingénierie.

Langues :

  • Maîtrise de l’anglais requise.
  • Maîtrise des langues locales parlées sur le lieu d’affectation.

Compétences clés :

  • Intégrité et responsabilité
  • Travail d’équipe et collaboration
  • Souci du détail
  • Respect de la diversité et inclusion
  • Engagement envers les normes de sécurité et de qualité
  • Sensibilité aux conflits et professionnalisme.

Date limite de dépôt des candidatures :
21 mai 2026.

Comment postuler
Les candidats intéressés et qualifiés doivent :
Cliquer ici pour postuler