Baobab+ est disponible au Sénégal, au Mali, à Madagascar et en Côte d’Ivoire. Baobab+ fait partie du Groupe Baobab, un groupe de finance numérique spécialisé dans l’inclusion financière. Nous sommes une entreprise sociale engagée pour l’accès à l’énergie et au numérique en Afrique.
POSTE 1 : Responsable Analyses Risques Groupe
Mission
Le titulaire du poste reporte au Chief Risk Officer du Groupe Baobab et coordonne les activités analytiques liées à la gestion des risques de l’organisation. A terme, il dirigera une équipe d’analystes confirmés.
La responsabilité du poste porte sur la conception, la réalisation et la livraison d’analyses récurrentes et ponctuelles, d’algorithme de scores d’aide à la décision et de modèles prédictifs de suivi des risques, pour le compte de la Direction des Risques, ainsi que pour l’ensemble du Groupe et des fonctions intéressées et concernées par ces analyses.
Cette position exige une connaissance approfondie des outils de gestion de données, une excellente compréhension des activités de services financiers, et la capacité de combiner ces expertises pour construire des outils d’aide à la décision et les adapter à l’environnement de Baobab.
Responsabilités
- Préparer et diffuser des rapports pertinents pour une meilleure compréhension et gestion des risques sur l’ensemble du Groupe Baobab
- Participer activement aux revues de portefeuille des filiales et y contribuer en fournissant rapports et analyses afin de définir, en particulier, les stratégies d’octroi et de recouvrement, mais également pour identifier risques et opportunités opérationnelles liés aux portefeuilles de produits financiers
- Analyser et prévoir les performances de portefeuille dans le cadre des sessions budgétaires et être responsable des hypothèses de pertes et provisions
- Définir, documenter et déployer un cadre de gestion des risques financiers pour le Groupe Baobab et ses filiales : risque de liquidité, de marché, de taux et rentabilité
- Entretenir et améliorer les outils de suivi et de reporting des indicateurs de risques financiers
- Améliorer le dispositif de l’appétit des risques, revoir des indicateurs des risques Financiers.
- Modéliser un outil de tests de résistance des performances du Groupe Baobab et de ses filiales.
- Participer à la création de nouvelles méthodologies d’analyse de la liquidité/maturités et mesurer les impacts sur la performance du Groupe Baobab et de ses filiales.
- Contrôler les tendances financières des conjonctures locales des filiales et produire des analyses prévisionnelles sur les risques de liquidité, de marché et de taux.
- Collaborer activement avec l’ensemble des composantes de la fonction Risque du Groupe Baobab, ainsi qu’avec ses pairs de l’équipe Opérations et Finance du Groupe Baobab.
- Représenter la fonction de Gestion des Risques au sein de projets clés transversaux : IFRS 9, déploiement du nouveau Core Banking et les applications rattachées, lancement de produits digitaux, support des activités de M&A, établissement de stress tests
- Coopérer étroitement avec les Opérations pour améliorer les outils de pilotage, la Finance pour contribuer au processus de budgétisation et l’Informatique pour aider au déploiement des outils digitaux impactant les activités de crédit et de recouvrement
- En partenariat avec l’équipe Data Analytics, promouvoir le déploiement des outils de visualisation des données à travers le Groupe Baobab
- Identifier et intégrer les nouveautés dans le domaine de l’analyse d’informations.
- Rechercher et développer les outils d’analyses de nouvelle génération là où les outils actuels ne répondent pas aux besoins de l’organisation
- Accompagner la montée en compétence analytique des équipes Risque des filiales
- Présenter ses analyses auprès de la Direction et des filiales, dans le cadre des revues et Comités réguliers.
- Encourager la prise de décision basée sur les analyses d’information. Être le porte-parole des avantages de la compréhension de l’information et son pouvoir dans les processus décisionnels.
Exemples d’analyses à mener par le département :
- Analyse comparative de la performance des portefeuilles crédit
- Préparation de prévisions de portefeuille pour les budgets
- Support à l’automatisation du processus de décaissement
- Segmentation et définition de stratégies de recouvrement
Formations et expériences attendues
- Expérience dans le secteur des services pour l’inclusion financière, les activités de gestion des risques de portefeuille (crédit et recouvrement) et les analyses de données
- Familiarité démontrée avec les services financiers aux populations non bancarisées en Afrique
- Au moins 10 ans d’expérience de pilotage et direction de responsabilités dans les analyses de données relatives au crédit, y compris le reporting, la modélisation statistique et les prévisions
- Capacité prouvée à traduire les défis opérationnels et stratégiques en analyses de données supportant les prises de décisions
- Compétences établies en langages statistiques SQL, R, Python, NoSQL database (MongoDB)
- Très confortable avec les produits MS Office et Google, ainsi que les outils d’extraction de données et de visualisation (Tableau, Looker, PowerBI)
- Anglais et Français parlés et écrits
- Diplômé en matières quantitatives, comme les statistiques, les mathématiques, l’informatique ou l’ingénierie.
Profil ( Compétences comportementales) requis
- Démonstration d’une bonne capacité à analyser et interpréter les informations, à remettre en question le status quo de manière constructive et à proposer des points de vue objectifs et professionnels.
- Capacité à gérer de multiples analyses et priorités en même temps
- Approche analytique et pro-active des problèmes de toutes natures, plus ou moins complexes, avec un désir, et la passion, de toujours mieux faire pour comprendre et apporter des solutions contribuant à amélioration continue de l’environnement des données de l’entreprise
- Multiculturel
- Communicant
- Pragmatique
- Passionné et énergique
- Intègre
POSTULEZ
Si vous avez envie de contribuer à notre projet d’entreprise et d’accompagner notre croissance, envoyez votre CV et lettre de motivation à [email protected] en mentionnant dans le titre de votre email la référence : RES_ANA_ RISK_ 12 2025.
POSTE 2 : Responsable Administratif et Financier
Mission
Sous la responsabilité du Directeur Comptable du Groupe, vos principales missions seront de :
- S’assurer de la bonne gestion administrative, comptable et financière de Services
- Assurer le contrôle des dépenses de l’entité en lien avec les budgets validés
- Faire le suivi de la trésorerie
- Participer à la préparation du Budget et des Forecasts
- Assurer la tenue et le suivi rigoureux de la comptabilité de Baobab Services, garantir la fiabilité des états financiers et veiller au respect des obligations fiscales et légales en vigueur.
- Faire un suivi minutieux de la trésorerie à court et moyen terme ; en charge des règlements dans le respect des process en vigueur.
- Gestion de la facturation intragroupe et suivi des règlements en attente + réconciliations intercos régulières.
- En charge du reporting mensuel
- Anticiper l’intervention du cabinet comptable externe et des commissaires aux comptes.
- Faire monter en compétence la comptable Senior
Responsabilités
Reporting et contrôle de gestion :
- Effectuer avec l’équipe de direction, et en étroite collaboration avec l’équipe FP&A Groupe, la planification stratégique et financière de Baobab Services (budgets annuels et Business plans)
- S’assurer du bon fonctionnement du processus d’engagement des dépenses et du respect des budgets
- Contribuer à améliorer la performance financière et la gestion des coûts en identifiant les bons leviers de performance et de réduction des dépenses
- Assurer le reporting au niveau de la Holding et aux différents tiers
- Veiller à la fiabilité et à l’intégrité de l’information financière de l’entreprise
Trésorerie :
- Mettre en place des outils de suivi et une planification de la trésorerie de Baobab Services
- Superviser la gestion des espèces et les moyens de paiement de l’entreprise
- Gérer la relation avec les partenaires bancaires et négocier les conditions tarifaires
- Recherche de financement du fonds de roulement
Comptabilité :
- Superviser et contrôler la réalisation des états comptables mensuels de la société en collaboration avec le département comptable de la holding et le cabinet comptable local
- Etre garant de la remontée de reportings fiables au Groupe et dans le respect des deadlines en vigueur
- S’assurer de la bonne tenue de l’archivage des pièces comptables
- Superviser la coordination avec les commissaires aux comptes pour la certification annuelle des comptes
- Participation active à d’éventuels projets de migration
- Coordination et Participation aux travaux d’inventaire
Administration et relations juridiques/fiscales :
- Superviser la gestion administrative de la société
- S’assurer du respect des obligations fiscales et coordination des revues et missions de contrôles fiscaux en lien avec le cabinet comptable
- Assurer en collaboration avec le département juridique le secrétariat juridique de l’entreprise
- Superviser en collaboration avec le département juridique la gestion des assurances de la société
- Mettre en place l’archivage juridique et financier de l’entreprise (physique et informatique)
- Participer à l’élaboration des procédures et outils de gestion de l’entreprise
- Encadrer, former et accompagner l’équipe comptable
Formations & expériences attendues
Formation & Expérience
- Diplôme de niveau Bac+5 en comptabilité
- Maîtrise des normes SYSCOHADA
- Solides connaissances en comptabilité générale, analytique
Compétences clés
- Une initiation aux normes IFRS est un atout
- Capacité à s’adapter rapidement aux outils informatique (Excel, logiciel comptable, logiciel de consolidation) ; bonne connaissance des outils de gestion comptable, outils de procurement et ERP.
- Maitrise d’un outil de procurement
- La connaissance de l’outil Sage X3 serait un plus
- Compétences solides en fiscalité sénégalaise.
- Maîtrise de la suite Google
Profil (compétences comportementales) requis
- Rigueur, sens de l’organisation et respect des délais.
- Capacité d’analyse et esprit de synthèse.
- Expérience significative de 5 ans au moins dans un poste similaire souhaitée
- Intégrité morale
- Autonomie et sens de l’initiative
- Connaissance des principes comptables
- Connaissance en contrôle de gestion et contrôle interne.
- Capacité à travailler seul et en équipe
- Leadership et aptitude à encadrer une équipe.
- Communication écrite et orale de l’Anglais.
Si vous avez envie de contribuer à notre projet d’entreprise et d’accompagner notre croissance, envoyez votre CV et lettre de motivation à [email protected] en mentionnant dans le titre de votre email la référence : RAF_ 12 2025
