Offres d’emploi liées à l’impact sur le développement
Campagnes de recrutement d’assistants de recherche et de coordonnateurs de terrain
Chaque année, le Groupe Impact Développement organise deux campagnes de recrutement à grande échelle, à l’automne et au printemps . Les postes annoncés lors de ces campagnes permettent aux équipes projet de recruter pour les postes suivants :
- Assistants de recherche — Travailler avec l’équipe de recherche pour soutenir l’acquisition, le traitement, le nettoyage et l’analyse des données,
- Coordonnateurs de terrain — Superviser la mise en œuvre des évaluations d’impact sur le terrain et assurer la liaison avec l’équipe de recherche, le personnel opérationnel de la Banque mondiale et les représentants du gouvernement.
- Coordonnateurs de terrain juniors — Personnel local qui assiste les coordonnateurs de terrain dans la supervision sur le terrain et la collecte de données
REMARQUE : Les candidatures pour la campagne de recrutement du STC de septembre 2025 sont ouvertes. Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.
Campagne de recrutement du STC pour le programme d’impact sur le développement – Automne 2025
Le Groupe Impact sur le Développement recherche 16 consultants pour 13 projets afin de soutenir son portefeuille mondial d’évaluations d’impact. Ces consultants travailleront avec l’équipe Impact sur le Développement et des chercheurs externes sur toutes les phases des évaluations d’impact (EI), de la conception de l’étude à l’analyse. Les détails des projets de recrutement, y compris la date de début et les exigences du poste, sont disponibles sur le Tableau de bord des candidatures Impact sur le Développement. Les candidats peuvent également manifester leur intérêt pour les postes à venir.
Les candidats qualifiés doivent postuler en utilisant ce lien avant le jeudi 2 octobre à 13 h, heure avancée de l’Est .
Veuillez consulter les termes de référence détaillés et le tableau de bord de la demande d’impact sur le développement pour plus d’informations sur les postes ouverts suivants :
- Assistants de recherche (AR) – Travaillez avec l’équipe de recherche pour soutenir l’acquisition, le traitement, le nettoyage et l’analyse des données.
- Projets agricoles en Sierra Leone.
- Conservation des forêts communautaires au Burkina Faso.
- Intelligence Artificielle dans le Paiement des Services Écosystémiques (francophone de préférence).
- Fenêtre d’évaluation d’impact pour les interventions dans les médias en ligne (la maîtrise de l’hindi, du swahili, du haoussa ou du yoruba est un atout).
- Programme agricole du Rwanda (Pré-doc).
- Programme fiscal du Rwanda (parlant le kinyarwanda).
- ieConnect Sénégal : Evaluation d’impact du BRT et du TER à Dakar.
- Évaluation de l’impact des services de formation aux compétences numériques et de placement adaptés au marché (francophone de préférence).
- Évaluation des impacts des pratiques d’approvisionnement basées sur le coût du cycle de vie (CCV) sur la création de valeur économique et socio-environnementale des projets d’infrastructure.
- Coordonnateurs de terrain (FC) – Superviser la mise en œuvre des évaluations d’impact sur le terrain et assurer la liaison avec l’équipe de recherche, le personnel opérationnel de la Banque mondiale et les représentants du gouvernement.
- Projet de filet de sécurité productif pour les opportunités socioéconomiques au Soudan du Sud (SNSOP) (Juba arabophone).
- Projets agricoles en Sierra Leone ( dialectes locaux de la Sierra Leone de préférence).
- L’intelligence artificielle dans le paiement des services écosystémiques (en luganda).
- Programme agricole du Rwanda (parlant le kinyarwanda).
- PAM Ghana Agroforesterie et séquestration du carbone.
- Alimenter les transitions vers une cuisson propre au Sénégal : demande, adoption et potentiel de réduction des émissions des foyers améliorés (parlant wolof).
- AgriScale Sénégal – De l’apprentissage à la mise à l’échelle des outils de résilience du système alimentaire au Sénégal (parlant Wolof).
