La Société d’Exploitation du Guichet Unique du Bénin (SEGUB) lance un avis de recrutement au poste d’un (e) Directeur (trice) des Systèmes d’Information (DSI) expérimenté (e) pour piloter sa transformation numérique.
La Société d’Exploitation du Guichet Unique du Bénin (SEGUB), acteur majeur dans le domaine du commerce extérieur, souhaite renforcer son infrastructure informatique et digitale afin d’améliorer la gestion des opérations, la sécurité des systèmes et l’optimisation des flux d’information.
OBJECTIF DU POSTE
Sous l’autorité de la direction générale, il/elle aura pour rôle de veiller au bon fonctionnement de l’exploitation de la plateforme du Guichet Unique en coordonnant de manière efficace et efficiente, toutes les activités du service technique, de gérer les infrastructures IT, de piloter la stratégie numérique de l’entreprise en assurant la performance et la sécurité du système d’information.
RESPONSABILITÉS ET ATTRIBUTIONS
- Encadrer et animer les équipes IT pour garantir un service efficace et innovant ;
- Superviser le travail des collaborateurs ;
- Évaluer les collaborateurs ;
- Assurer la disponibilité, la sécurité et l’évolution des infrastructures informatiques ;
- Assurer la planification, l’organisation et la mise en œuvre des politiques et plans d’actions en matière d’informatique ;
- Concevoir et mettre en œuvre la stratégie des systèmes d’information en lien avec les objectifs de l’entreprise ;
- Assurer la mise en place et l’évolution constante des applications, architectures de systèmes et réseaux, dans le respect des règles, normes et standards ;
- Élaborer et mettre en œuvre une politique de Sécurité des Systèmes d’Information ;
- Garantir la protection, la sauvegarde des données et la conformité aux réglementations en vigueur ;
- Veiller à la maintenance des moyens informatiques et des télécommunications ;
- Suivre l’évolution des techniques et technologies dans le domaine du guichet unique du Commerce Extérieur ;
- Participer à l’élaboration des Dossiers d’Appels d’Offres (DAO) et au dépouillement des offres pour la réalisation des infrastructures et réseaux en relation avec la Personne Responsable des Marchés Publics ;
- Gérer le budget IT et optimiser les coûts opérationnels ;
- Programmer et superviser les formations spécifiques en matière d’informatique en relation avec la Direction de l’Administration et des Finances ;
- Veiller à l’élaboration et le suivi des contrats de développement logiciel et de maintenance matérielle ;
- Piloter les projets de transformation digitale et d’intégration des nouvelles technologies (cloud, blockchain, IA, cybersécurité, etc.) ;
- Superviser la création et la gestion des profils, droits et accès informatiques pour les utilisateurs ;
- Gérer et de suivre les consommables informatiques ;
- Définir et planifier les programmes d’astreintes pour l’équipe technique ;
- Effectuer une veille technologique pour anticiper les évolutions du secteur.
PROFIL RECHERCHE
Formation : Baccalauréat plus cinq (05) années d’études supérieures en Informatique, génie logiciel, Systèmes d’Information ou équivalent ;
Expérience : Dix (10) années d’expériences pertinentes en gestion des Systèmes d’Information dont 5 ans à un poste de responsabilité, idéalement dans le secteur portuaire, maritime ou logistique ;
Tranche d’âge : Entre 35 – 45 ans.
Une formation en développement informatique (Java, Python, PHP, etc.) serait un atout supplémentaire.
COMPÉTENCES SPÉCIFIQUES
Savoir : Solide expertise en gestion de plateformes numériques et en intégration de systèmes complexes, expérience en gestion des projets de transformation numérique, connaissance des langages et des systèmes d’exploitation, connaissance du développement logiciel (langage et méthodes de développement), notions de transport logistique.
Savoir-faire : analyse des risques liés aux systèmes d’information, communication écrite et orale, maîtrise des technologies IT, cybersécurité et solutions cloud.
Savoir-être : gestion des équipes, capacité d’analyse et de synthèse, sens de l’anticipation, excellentes compétences en communication interpersonnelle et leadership, gestion du stress, force de conviction, capacité à stimuler la créativité des équipes, sens de l’organisation, rigueur, esprit d’équipe et diplomatie afin d’apaiser les inquiétudes des utilisateurs de la plateforme.
SOUMISSION DES CANDIDATURES
Les candidats intéressés par le présent avis devront soumettre un dossier comprenant :
- une lettre de motivation mettant en avant l’expérience et les compétences pertinentes ;
- un Curriculum Vitae (CV) détaillé ;
- une copie du diplôme requis ;
- les preuves des expériences citées dans le CV.
Délai et Lieu de Soumission
Les dossiers de candidature devront être soumis par mail à l’adresse [email protected] au plus tard le 10 avril 2025 à 17 h 30 min.
