Dans le cadre du renforcement de son personnel, la Mairie de Zè, en collaboration avec la Direction Départementale du Travail et de la Fonction Publique de l’Atlantique, lance un appel à candidatures pour le recrutement de six (06) agents contractuels de droit public au profit de l’administration communale pour une durée d’un (01) an.
Postes à pourvoir
- un (01) technicien supérieur en génie civil ;
- un (01) technicien supérieur en urbanisme en topographie ou en droit foncier ;
- un (01) technicien supérieur en planification, suivi et évaluation des projets ;
- deux (02) techniciens supérieurs en finance locale et comptabilité ;
- un (e) (01) Secrétaire des Services Administratifs.
Critères d’éligibilité
- Être de nationalité béninoise ;
- jouir de ses droits civiques ;
- être d’une bonne moralité ;
- avoir une expérience de cinq (05) années professionnelles dans le domaine ;
- être âgé de dix-huit (18) ans au moins et de 45 ans au plus au 31 décembre 2025.
Processus de recrutement
- Dépôt des dossiers de candidatures ;
- Dépouillement des dossiers de candidatures ; analyse et présélection ;
- Organisation du test psycho ;
- Proclamation des résultats.
Modalité de candidature
Les candidats intéressés par le présent appel à candidatures sont invités à soumettre leur dossier comprenant les pièces ci-après :
- une fiche d’inscription dûment remplie, datée et signée du candidat, à retirer au lieu de dépôts des dossiers ;
- une lettre de motivation adressée au Secrétaire Exécutif de la Mairie de Zè ;
- un acte de naissance sécurisé ou tout autre acte légalisé tenant lieu ;
- un curriculum vitae détaillé ;
- les preuves des expériences acquises ;
- une copie légalisée du diplôme requis ;
- un certificat de nationalité légalisé ;
- un casier judiciaire datant de moins de trois (03) mois.
- une quittance des droits d’inscription à verser à la trésorerie communale de Zè. Ces frais sont fixés à cinq mille (5000) FCFA pour les candidats.
Lieu du test psycho : Mairie de Zè