AVIS DE RECRUTEMENT AU PAM – PROGRAMME ALIMENTAIRE MONDIAL (26 août 2025)

Publié par Hervé D.
le 26 août 2025
à 10:30

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : 02 POSTES

Niveau Requis : Diplôme universitaire supérieur

Lieu du Travail : Tchad

Date de Soumission : 08/09/2025

Description de l'emploi

À PROPOS DU PAM

Le Programme alimentaire mondial est la plus grande organisation humanitaire au monde qui sauve des vies dans les situations d’urgence et utilise l’aide alimentaire pour construire une voie vers la paix, la stabilité et la prospérité, pour les personnes qui se remettent d’un conflit, de catastrophes et de l’impact du changement climatique.

TITRE DE LA POSITION 1 : Chef de sous bureau

TYPE DE CONTRAT: Contrat à durée déterminée

NOTE : NOB

LIEU D’AFFECTATION : Mao, Tchad

DURÉE : 12 mois

NUMÉRO DE POSTE : 1

DATE LIMITE DE CANDIDATURE

8 septembre 2025-23:59-UTC+01:00 heure normale d’Afrique de l’Ouest (N’Djamena)

CONTEXTE ET OBJECTIFS

Le Tchad est un pays enclavé d’Afrique centrale enclavé à faible revenu, avec de faibles indicateurs socio-économiques et classé parmi les pays les moins avancés par les Nations Unies et se retrouve régulièrement parmi les pays qui ont les plus faibles niveaux de développement humain (IDH). Sa population d’environ 18,7 millions est principalement rurale, et la plupart des ménages dépendent de l’agriculture de subsistance ou des activités d’élevage pour leur survie.

Le Tchad est également l’un des pays les plus vulnérables aux chocs climatiques et fait face à des défis de développement majeurs avec des chocs de production récurrents avec des conséquences négatives sur la situation alimentaire et nutritionnelle.

L’analyse du Cadre harmonisé en 2024 et 2025 montre un chiffre croissant de personnes affectées par une insécurité alimentaire aiguë sévère pendant la période de soudure (juin à août), dépassant les 3 millions de personnes. La province du Kanem fait partie des zones touchées de manière récurrente par ces niveaux d’insécurité alimentaire, comme le démontre également les analyses rétrospectives effectuées par nos équipes RAM.

Le pays accueille l’un des plus grands nombres de population réfugiées et de déplacées en Afrique avec plus de 1,2 millions de réfugiés, plus de 220.000 personnes déplacées internes, plus de 317.000 migrants retournés et plus de 8.000 demandeurs d’asile .

Le Pays est également soumis à des aléas de tout genre et subit les conséquences du dérèglement climatique avec des sécheresses et des inondations récurrentes. En 2022 et à nouveau en 2024, le pays a fait face à l’une des pires inondations de son histoire. En 2024, le pays a subi des inondations dévastatrices avec environ 2 millions de personnes affectées y compris dans la capitale Ndjamena avec plus de 430.000 hectares de champs détruits et décimé un le cheptel avec plus 72.000 têtes de bétails emportées par les eaux. Les chocs sont climatiques de plus en plus récurrents et le pays doit se préparer pour faire face aux catastrophes naturelles ou aux mouvements de population en raison de l’instabilité dans les pays voisins.

Le PAM met actuellement en œuvre un nouveau plan stratégique pays (2024-2028) avec une composante d’urgence mais également une approche de long terme centrale sur le renforcement de la résilience des systèmes, des communautés et des populations et la mise à l’échelle des programmes de protection sociale. Ce plan est aligné sur les priorités nationales exprimées dans le plan national de développement avec le renforcement des capacités au niveau local.

RÔLES

Ces s’appliquent aux bureaux de rôles de terrain. Les titulaires d’emploi rapportent généralement au chef du bureau de zone ou au directeur pays/adjoint du pays.

Diriger et gérer un bureau de terrain du PAM afin d’assurer la gestion efficace et efficiente des ressources humaines et financières et l’exécution des programmes et activités du PAM. L’accent est mis sur l’établissement et le maintien de relations avec les gouvernements locaux, les agences des Nations Unies et d’autres partenaires dans la région afin de renforcer la visibilité du PAM.

TACHES ET RESPONSABILITÉS

1. Gérer et diriger les opérations de terrain du PAM dans la zone d’affectation afin d’assurer un déploiement rapide et efficace des programmes d’assistance alimentaire.

2. Être responsable du déploiement des initiatives, politiques et stratégies du bureau de pays.

3. Gérer efficacement le bureau de terrain afin d’assurer une gestion transparente et efficace du personnel et le développement continu d’une équipe soudée et performante.

4. Assurer une utilisation efficace des ressources financières pour atteindre les objectifs fixés.

5. Maintenir une veille contextuelle de la Province d’affectation et être responsable de la sécurité du personnel, des opérations, des locaux et des biens du PAM dans le bureau de terrain afin de garantir que les normes de sécurité et de sûreté du PAM sont définies et respectées localement. Participer activement et contribuer à l’équipe de gestion de la sécurité de la zone (ASMT).

6. Collaborer avec les gouvernements et d’autres partenaires pour identifier les endroits où l’assistance alimentaire peut être utilement déployée au niveau local et fournir un soutien et une expertise technique pour la planification, la formulation et la mise en œuvre des programmes d’aide alimentaire, y compris des conseils sur les modalités de transfert spécifiques au contexte (nourriture, espèces ou bons).

7. Élaborer et coordonner les systèmes de collecte et de suivi des données et mener des activités de suivi et d’évaluation en temps opportun.

8. Tenir des comptes et/ou préparer des analyses et des rapports précis et complets sur les opérations et les performances du PAM, en les soumettant régulièrement et en temps voulu à l’examen du bureau de zone/pays afin d’identifier les besoins en matière d’appui au programme et d’éclairer la planification et les décisions opérationnelles.

9. Forger et entretenir des partenariats externes pour améliorer les programmes d’assistance et soutenir des stratégies complémentaires ; identifier les domaines potentiels de collaboration et identifier des opportunités pour augmenter l’efficacité et l’efficience des programmes.

10. Développer et maintenir la liaison avec les autorités gouvernementales locales, les ONG internationales et nationales, les agences des Nations Unies, les donateurs, la société civile, les bénéficiaires et les autres partenaires et médias engagés dans le domaine de la sécurité alimentaire.

11. Collaborer avec les bénéficiaires, inspecter les lieux de stockage et les points où les produits du PAM sont reçus, afin de garantir le respect des politiques du PAM et d’assurer que les progrès sont réalisés dans la réalisation des objectifs du projet.

12. Autres tâches, selon les besoins.

EXPÉRIENCES SOUHAITÉES

Avoir élaboré ou contribué à l’élaboration de plans de travail disciplinaires uniques pour soutenir la réalisation des objectifs stratégiques du PAM dans une zone définie.
Avoir acquis une certaine expérience des opérations sur le terrain, de préférence dans un lieu d’affectation difficile ou dans une situation d’urgence.
Avoir une expérience de terrain via des rotations sur le terrain ou en travaillant dans un bureau auxiliaire et via des affectations sur le terrain.
Avoir acquis une expérience dans l’analyse des situations politiques locales et l’évaluation précise des risques.
Avoir acquis une exposition plus large dans les domaines d’une fonction (c.-à-d. politique, programme, projet, etc.).
Avoir acquis une expérience dans la gestion des budgets financiers de petite à moyenne taille, en équilibrant efficacement les priorités.
Avoir de l’expérience dans la direction d’une équipe de petite à moyenne taille pour assurer la réalisation efficace des objectifs.
A voir participé à une négociation avec un fournisseur/gouvernement/partenaire dans le domaine d’intérêt.
Avoir participé à une petite opération d’urgence/programme de développement.
Avoir de l’expérience dans la coordination de la sécurité et la gestion des maisons d’hôtes (hébergement) dans une opération de petite à moyenne taille.