Pathfinder International est animé par la conviction que chacun, où qu’il vive, a le droit de décider s’il souhaite avoir des enfants et quand, de vivre à l’abri de la peur et de la stigmatisation, et de mener la vie qu’il souhaite. Depuis 1957, nous collaborons avec les gouvernements locaux, les communautés et les systèmes de santé des pays en développement pour lever les obstacles…
Pathfinder International recrute :
Coach de carrière senior
Description de l’emploi
- Êtes-vous passionné par l’aide aux individus pour qu’ils libèrent leur plein potentiel et atteignent leurs objectifs de carrière ?
- Vous vous épanouissez dans un environnement dynamique et collaboratif où votre expertise peut avoir un impact significatif ?
- Si tel est le cas, nous avons une opportunité passionnante pour vous !
Responsabilités
- Offrir un coaching et des conseils de carrière complets aux clients, y compris la refonte du CV, l’optimisation de LinkedIn, la préparation aux entretiens, les stratégies de recherche d’emploi et la planification de carrière.
- Offrir un soutien étendu aux clients qui prennent des décisions de carrière importantes, ce qui peut impliquer l’exploration de carrière, l’établissement d’objectifs, la planification stratégique et un soutien continu tout au long de leurs transitions de carrière, de leur recherche d’emploi ou de leurs processus de développement de carrière.
- Effectuer des évaluations pour identifier les points forts, les intérêts et les domaines de développement des clients.
- Offrir des conseils et des ressources personnalisés pour aider les clients à prendre des décisions de carrière éclairées.
- Aider les clients à fixer des objectifs réalistes et à élaborer des plans d’action pour les atteindre.
- Restez au courant des tendances de l’industrie et des informations sur le marché du travail pour fournir des informations pertinentes aux clients.
- Collaborer avec l’équipe de consultation pour offrir des ateliers et des séminaires sur des sujets liés à la carrière.
- Établir et entretenir des relations avec les clients pour assurer un soutien et un engagement continus.
Exigences
- Baccalauréat dans un domaine pertinent (par exemple, orientation professionnelle, psychologie, ressources humaines). Une maîtrise est préférable.
- Expérience avérée en tant que coach de carrière, conseiller d’orientation ou rôle connexe.
- Solide compréhension des théories de développement de carrière, des outils d’évaluation et des techniques de coaching.
- Excellentes compétences interpersonnelles et capacité à établir des relations avec des personnes diverses.
- Excellentes compétences en communication, tant à l’écrit qu’à l’oral.
- Capacité à faire preuve d’empathie envers les clients et à fournir des commentaires constructifs.
- Maîtrise de l’utilisation des outils d’évaluation de carrière et des ressources de carrière en ligne.
- Solides compétences organisationnelles et capacité à gérer plusieurs clients simultanément.
- Flexibilité pour s’adapter aux besoins changeants des clients et aux tendances du secteur.
- Une certification en coaching ou en conseil de carrière est un plus.
- Expérience internationale en refonte de CV, optimisation de LinkedIn et préparation aux entretiens.
Date limite de candidature :
19 octobre 2025.
Méthode d’application
Pour le poste de coach de carrière principal : les candidats intéressés et qualifiés doivent envoyer leur CV et une lettre de motivation décrivant leur expérience pertinente et expliquant pourquoi ils sont le candidat idéal pour ce poste à : [email protected] en utilisant « Candidature de coach de carrière – [Votre nom] » comme objet du courrier.
