Catholic Relief Services est l’agence humanitaire internationale officielle de la communauté catholique aux États- Unis. CRS s’efforce de sauver, de protéger et de transformer des vies dans le besoin dans plus de 100 pays, sans distinction de race, de religion ou de nationalité. Le travail de secours et de développement de CRS est accompli par le biais de programmes d’intervention d’urgence, de VIH, de santé, d’agriculture, d’éducation, de microfinance et de consolidation de la paix.
Rôles et responsabilités clés:
Collaborer avec les responsables de l’audit, des risques et de la conformité du siège et au niveau régional, ainsi qu’avec la direction du CP à la mise en œuvre et au renforcement des systèmes de contrôle interne et à l’amélioration continue des processus.
Anticiper et identifier les risques, les problèmes, les défis et les solutions les plus appropriées pour y remédier.
Appuyer la mise en œuvre de la politique de gestion financière des sous-récipiendaires (SRFMP)
En collaboration avec la direction du CP, planifier et effectuer des audits internes, des examens de contrôle et des évaluations de conformité. Analyser les résultats et fournir des recommandations.
En collaboration avec la direction, les programmes et/ou les opérations du CP, concevoir et animer des sessions de formation pertinentes sur les risques et contribuer aux composantes pertinentes des plans de renforcement des capacités institutionnelles pour CRS et les partenaires.
Servir de liaison et de soutien pour les audits externes. Coordonner les plans d’action pour clore les constats de l’audit.
Qualifications de base
Licence (bac + 3) requise.
Minimum de 2 à 3 ans d’expérience professionnelle, idéalement au sein d’une organisation internationale, avec des responsabilités progressives dans les opérations et/ou la programmation.
Avec au moins 1 an d’expérience en audit, en conformité ou en gestion des risques
Qualifications souhaitées
Maîtrise en comptabilité, en administration des affaires ou dans un autre domaine pertinent, de préférence.
Une certification en comptabilité ou en audit est fortement préférée.
Certifications Lean/Six Sigma Green Belt ou Project Management Professional de préférence.
Connaissances, compétences et aptitudes
Maîtrise du package MS Office (Excel, Word, PowerPoint, Visio) et des systèmes de gestion d’information
Connaissance des normes d’audit et de conformité; connaissance du cadre conceptuel des normes COSO ou des Normes internationales pour la pratique professionnelle de l’audit interne de l’Institut d’audit interne;
Connaissance des techniques d’analyse de données et des pratiques exemplaires en matière d’amélioration de la performance des processus
Connaissance des référentiels comptables internationaux comme US GAAP, IFRS.
Aptitude à délivrer des formations et coaching.
Solides compétences en gestion relationnelle
Solides compétences analytiques, organisationnelles et de pensée systémique
Capacité de faire preuve de bon sens de discernement
Conduite éthique conformément aux codes de déontologie professionnels et organisationnels reconnus
Proactif, ingénieux et axé sur les résultats
Langues étrangères :
Excellent français et anglais écrit et parlé
Voyages nécessaires: Être disposé et capable de voyager jusqu’à 20%.
La date limite de soumission est le 19 septembre 2025, les candidats intéressés doivent soumettre leur CV et lettre de motivation à l’adresse: [email protected], en mettant en objet du mail seulement ce code, RISK AND COMPLIANCE-MANAGERCRS2025
Aucune candidature ne sera acceptée après le délai.
