Enabel est l’Agence belge de coopération internationale. Notre mission est d’œuvrer pour un monde durable où toutes les personnes vivent dans un État de droit et ont la liberté de s’épanouir pleinement. Avec nos partenaires, nous fournissons des solutions pour relever des défis mondiaux urgents – le changement climatique, l’urbanisation, la mobilité humaine, la paix et la sécurité, les inégalités sociales et économiques et pour promouvoir la citoyenneté mondiale.
Nous avons plus de 20 ans d’expérience dans divers domaines allant de l’éducation et des soins de santé à l’agriculture, en passant par la protection de l’environnement, la numérisation, l’emploi, la paix et la sécurité. L’expertise de notre agence fédérale est sollicitée dans le monde entier – par le gouvernement belge, les institutions de l’Union européenne, le secteur privé et les gouvernements d’autres pays. Nous collaborons avec des entreprises, des acteurs de la société civile et des institutions de recherche et nous encourageons une interaction fructueuse entre la politique de développement et d’autres domaines.
Avec 2100 collaborateurs et collaboratrices, Enabel gère quelque 200 projets dans une vingtaine de pays, en Belgique, en Afrique et au Moyen-Orient.
Enabel est présente au Bénin depuis plus de 20 ans et a un bureau de représentation à Cotonou et Parakou.
Contexte
Le nouveau Programme de coopération entre la Belgique et le Bénin pour la période 2023-2028 a été construit conjointement autour des nouvelles priorités et orientations de la coopération belge rejoignant celles du Bénin, en particulier la stimulation du développement économique focalisé sur les secteurs de l’agrobusiness, de l’activité portuaire, le droit à la santé sexuelle et reproductive, ainsi que la sécurité à travers le Projet d’Appui à l’Opérationnalisation de la Police.
C’est dans le cadre de la mise en oeuvre de ses activités que Enabel recrute deux (2) Acheteurs publics juniors basés à Cotonou et Parakou.
Description de la fonction
Placé.e sous la responsabilité de l’Expert Contractualisation & Administration(ECA), l’Acheteur public junior aura pour mission principale d’assurer une gestion adéquate des marchés publics ainsi que des mécanismes de contrôle, d’appui aux différentes tâches de contractualisation en collaboration avec l’Acheteur Public et l’Expert Contractualisation Administration afin de mener à bien les procédures de marchés publics.
En tant qu’Acheteur public junior, vous assurez les tâches suivantes :
- Publier les avis de marchés et tout autre document sujet à publication ;
- Elaborer les courriers et autres correspondances relatives aux contrats ;
- Rédiger les contrats de marchés publics ;
- Participer activement à l’établissement de la planification des marchés publics ;
- Participer activement aux ouvertures et analyse des offres et des propositions ;
- Contribuer à la rédaction des PV d’analyse et d’attribution ;
- Exécuter toute autre tâche demandée par la hiérarchie.
Votre profil
Niveau de formation requis
- Diplôme (minimum BAC+3) en marchés publics.
Expériences souhaitées
- Stage académique et/ou professionnel;
- Expérience professionnelle dans la passation ou le contrôle des marchés publics au profit des institutions publiques ou coopérations bilatérales.
Compétences et connaissances requises
- Bonne connaissance de la législation des marchés publics ;
- Bonne capacité rédactionnelle ;
- Bonne connaissance des applications informatiques.
Vous vous engagez à respecter la vision, la mission et les valeurs d’Enabel (https://www.enabel.be/fr/content/vision–mission–valeurs–de–enabel).
Nous vous offrons
- Une fonction intéressante dans un environnement international.
- Un contrat à durée déterminée (CDD) de 12 mois à Cotonou et Parakou avec un démarrage dans le mois d’Octobre.
- Un package salarial comprenant le salaire mensuel brut correspondant à nos barèmes ainsi que des avantages sociaux.
Nos postes vacants sont ouverts à toute personne qui remplit les conditions décrites dans les offres d’emploi. Enabel s’engage en faveur de l’égalité des chances et de la diversité au sein de son personnel. Nous ne faisons pas de discrimination fondée sur le genre, l’origine, l’âge, la religion, l’orientation sexuelle, le handicap ou tout autre facteur que les compétences.
Comment postuler ?
Postulez, au plus tard le 20/08/2025 et joignez votre CV actualisé mentionnant deux (2) contacts de référence et une lettre de motivation.
Les candidatures introduites uniquement en ligne seront prises en considération.
