L’Institut international d’agriculture tropicale (IITA) est une organisation à but non lucratif qui développe des innovations agricoles pour répondre aux défis les plus urgents de l’Afrique : la faim, la malnutrition, la pauvreté et la dégradation des ressources naturelles. En collaboration avec divers partenaires en Afrique subsaharienne, nous améliorons les conditions de vie, renforçons la sécurité alimentaire et nutritionnelle, créons des emplois et préservons l’intégrité des ressources naturelles. L’IITA est membre du CGIAR, un partenariat mondial de recherche agricole pour un avenir où la sécurité alimentaire est assurée. Pour plus d’informations sur l’IITA, veuillez consulter
Description
L’Institut international d’agriculture tropicale (IITA) invite les candidatures pour le poste de chercheur postdoctoral recruté à l’échelle internationale – Partenariats, mise à l’échelle et impact.
Le/la chercheur(euse) postdoctoral(e) appuiera le/la directeur(trice) général(e) adjoint(e) des partenariats pour la mise en œuvre et le déploiement à grande échelle en contribuant au développement des partenariats, à la mobilisation des ressources, aux études d’évaluation d’impact et aux initiatives de renforcement des capacités en Afrique. Il/elle fournira également un appui technique au Bureau du développement des capacités afin de favoriser le partage des connaissances et l’apprentissage institutionnel.
Responsabilités du poste
- Appuyer la Direction des partenariats pour la mise en œuvre et le déploiement à grande échelle dans son mandat et contribuer à la gestion des projets, notamment CsaNSA-Mali; Tadamon 2.0; I-youth 2.0, etc.
- Soutenir le développement et le renforcement des partenariats stratégiques avec les gouvernements, les organisations de développement, les acteurs du secteur privé et les institutions de recherche à travers l’Afrique.
- Contribuer aux efforts de mobilisation des ressources par l’élaboration de notes conceptuelles de haute qualité, de propositions de subvention et de documents destinés à mobiliser les donateurs.
- Diriger et soutenir les études d’évaluation d’impact, y compris la conception de cadres d’évaluation, d’outils de collecte de données et d’approches analytiques pour évaluer les résultats et les impacts des programmes.
- Mener des études d’adoption, de mise à l’échelle et d’évaluation des résultats afin de générer des données probantes sur l’efficacité des innovations agricoles et des modèles de mise en œuvre.
- Fournir un appui technique au Bureau du développement des capacités pour la mise en œuvre des activités de partage des capacités de l’institut ainsi que de l’Accélérateur de partage des capacités du CGIAR.
- Faciliter la mise en place de plateformes d’engagement des parties prenantes, d’ateliers et d’alliances d’apprentissage afin de promouvoir la collaboration et l’échange de connaissances.
- Contribuer aux publications scientifiques, aux notes d’orientation et aux rapports techniques relatifs aux partenariats, à l’évaluation d’impact et à la mise à l’échelle des innovations.
- Appuyer la documentation des leçons apprises, des meilleures pratiques et des réussites afin d’éclairer les stratégies d’amélioration et de mise à l’échelle des programmes.
- Contribuer à la coordination des activités multinationales et veiller à ce que la mise en œuvre des projets soit alignée sur les objectifs institutionnels.
- Exécuter toute autre tâche qui pourrait être assignée par le DDG, Partenariats pour la mise en œuvre et le passage à l’échelle, et le chef du Bureau du développement des capacités.
Exigences
qualifications scolaires
Le candidat doit être titulaire d’un doctorat en économie agricole, en économie, en entrepreneuriat et innovation, en agroalimentaire, en vulgarisation agricole, en études du développement ou dans tout autre domaine connexe.
Compétences fondamentales
- Minimum de six (6) ans d’expérience pertinente en recherche et en gestion de projets.
- Solide expérience en évaluation d’impact, suivi et évaluation, et méthodes de recherche appliquée. • Expérience en conception et réalisation d’études quantitatives et qualitatives
- Capacité avérée à contribuer à la rédaction de demandes de subventions et aux efforts de mobilisation des ressources.
- Une expérience en matière de renforcement des capacités, de conception de formations et d’animation est souhaitable.
- Solide compréhension des systèmes de développement agricole, des partenariats et des approches de mise à l’échelle.
- Excellentes compétences en rédaction scientifique, attestées par des publications évaluées par des pairs.
- Solides compétences en organisation et en gestion de projet.
- Capacité à travailler efficacement au sein d’équipes multiculturelles, multidisciplinaires et multiinstitutionnelles.
- Excellentes compétences en communication et en mobilisation des parties prenantes.
- Disposition à voyager fréquemment.
Avantages
Lieu d’affectation : Ibadan, Nigéria
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