AFRICA GLOBAL LOGISTICS (AGL) recrute pour ce poste (22 Juillet 2024)

AFRICA GLOBAL LOGISTICS (AGL) recrute pour ce poste (22 Juillet 2024)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : SUPERVISEUR DE STOCKS

Lieu du Travail : Côte d'Ivoire

Description de l'emploi

AGL (Africa Global Logistics) est l’opérateur logistique multimodal (portuaire, logistique, maritime et ferroviaire) de référence en Afrique. L’entreprise fait désormais partie du Groupe MSC, compagnie maritime et logistique de premier plan.

Grâce à son expertise développée depuis plus d’un siècle et à plus de 23 000 collaborateurs mobilisés dans 49 pays, AGL fournit à ses clients africains et mondiaux des solutions logistiques globales, sur mesure et innovantes, avec l’ambition de contribuer de façon durable aux transformations de l’Afrique.
AGL est aussi présente en Haïti et au Timor.

Vous souhaitez vivre une expérience enrichissante dans un environnement international ? Avoir de l’impact dans une entreprise qui met l’Afrique au cœur de son projet ?

Rejoignez AGL, l’opérateur de logistique multimodal de référence sur le continent africain !

Description de la mission

Il (elle) a pour mission principale de garantir l’intégrité des stocks sous sa supervision:
GESTION DES ESPACES DE STOCKAGE
• Assurer le maintien en état des espaces de stockage (nettoyage, contrôle de la lisibilité des codes emplacements.)
• Gérer l’organisation physique des espaces de stockage
• Assurer le maintien et l’exactitude de l’étiquetage des palettes (fiches supports)
• Veiller au respect strict de la stratégie de stockage retenue (configuration palettes, zones de racks vs zones de masse)
• Contrôler la précision du rangement physique des stocks par emplacements vs stock WMS

GESTION DES FLUX
• Assurer la saisie et la mise en stock des articles
• Assurer la bonne gestion du stock en FEFO
• Contrôler la gestion des stocks en quarantaine (avarie, dommages, casses)
• Contrôler la gestion des prélèvements pour échantillon (phyto, douanes)
• Contrôler les opérations de reconditionnement des produits
INVENTAIRES
• Organiser et effectuer un inventaire tournant hebdomadaire (comptage quotidien)
• Organiser et effectuer un inventaire complet mensuel
• Etablir le bilan des résultats d’inventaire avec les équipes et le responsable.
• Archiver les résultats d’inventaire.
SUIVI ET PROPOSITION D’AMELIORATION
• Informer les équipes sur la gestion des stocks (procédure, méthodologie, etc.…)
• Mettre à jour la procédure dès que nécessaire.
• Communiquer avec les équipes pour recenser les attentes et les difficultés
• Proposer des améliorations (aux remarques émises et aux difficultés constatées)
• Animer ou participer à des réunions concernant l’activité dont il a la charge

REPORTING
• Faire le reporting des résultats d’inventaires hebdo et mensuel
• Faire le reporting du stock en quarantaine (avaries, retours, échantillonnage)
• Faire le reporting quotidien de l’état de stock
• Tenir les KPI sur le taux d’occupation entrepôt
• Tenir les KPI sur le taux d’avarie en entrepôt

Profil

  • Avoir un Bac + 2 en Logistique ou Transports.
  • Justifier de 1 ou 2 ans d’expérience à un poste similaire.
  • Avoir une très bonne connaissance des fondamentaux de la gestion d’entreposage (N° de série, N° de lots, qualités des produits, DLUO, DLC, code EAN, Référence, code Article, pictogrammes en somme toutes les inscriptions sur les produits entreposés et leur gestion).
  • Avoir une bonne connaissance des fondamentaux de la gestion de stock et des inventaires.
  • Avoir une bonne connaissance générale de la chaine logistique.
  • Avoir une bonne connaissance de l’organisation de l’entrepôt et des process (Réception, Rangement, stockage, contrôle du stock, préparation de commandes).
  • Maîtriser l’utilisation du WMS : fonctionnement global du logiciel et maîtrise du module inventaire.
  • Maîtriser l’utilisation d’outils informatiques : Excel niveau 2, Word, Outlook Être capable d’élaborer tout document professionnel support : procédure, tableau d’évaluation, etc…
  • Posséder de bonnes qualités rédactionnelles.
  • Être rigoureux, méthodique.
  • Faire preuve de qualités relationnelles.
  • Avoir un sens de l’organisation, de l’analyse et de la résolution de problèmes.
  • Avoir un esprit d’équipe et capacité d’encadrement.

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