Action contre la faim est une organisation à but non lucratif créée en 1979 par un groupe d’intellectuels comprenant notamment Alfred Kastler, Bernard-Henri Lévy, Jacques Attali, Françoise Giroud, Marek Halter et Jean-Christophe Victor.
Depuis 2016, la situation sécuritaire au Burkina Faso s’est progressivement dégradée, notamment dans les zones frontalières du Mali et du Niger. En 2018, de nouveaux fronts de conflit sont apparus, s’intensifiant encore en 2019 et plongeant le pays dans une crise humanitaire et de protection aiguë avec de graves dynamiques de violence et de déplacements. Tout au long de 2019 et en 2020, les groupes armés non étatiques ont particulièrement consolidé leur présence dans les régions du Nord, du Sahel, du Centre-Nord, de la Boucle du Mouhoun et de l’Est du Burkina Faso, perpétrant un nombre croissant d’actes de violence et aggravant non seulement les conflits entre agriculteurs et éleveurs mais aussi la violence ethnique et communautaire. Les conséquences de la crise sont graves.
A la date du 31 janvier 2021, le nombre de personnes déplacées internes atteignait 1 097 462 (CONASUR), en augmentation de 56% par rapport à janvier 2020. L’insécurité a également entraîné la fermeture généralisée des établissements de santé, la fermeture de plus de 2 169 écoles et l’interruption de la saison agricole, laissant des centaines de milliers de personnes vulnérables sans accès aux soins de santé et de nutrition, à l’éducation, à une alimentation appropriée, ou encore à des services WASH adéquats. A ce jour selon le Plan de Réponse Humanitaire (HRP) 2021, 3,5 millions de personnes ont urgemment besoin d’une assistance humanitaire, une augmentation de 59% par rapport à janvier 2020.
ACF est présente au Burkina Faso depuis 2008 et emploie aujourd’hui plus de 250 personnels qualifiés nationaux et expatriés, répartis sur une coordination basée à Ouagadougou et des programmes dans les régions des Hauts Bassins, de l’Est, du Nord, du Centre-Nord, du Sahel et plus récemment au Centre-Est, région ciblée dans le HRP 2021. Les interventions menées au fil des années ont varié entre projets de relèvement et de développement, avec un fort accent au cours des deux dernières années sur les programmes d’urgence pour répondre à l’insécurité croissante et à la détérioration de la crise humanitaire affectant la majeure partie du pays. ACF intervient dans les domaines de la nutrition, la santé primaire, la sécurité alimentaire, l’eau, hygiène et assainissement, et la santé mentale et les pratiques de soins, en plus d’actions de plaidoyer. ACF est également lead de plusieurs Consortium dont notamment PROGRESS (Programme de Résilience et de cohésion Sociale au Sahel) et du Consortium RRM Frontline, un mécanisme de réponse rapide permettant d’assister les besoins immédiats des populations déplacées affectées par la crise.
Enfin, ACF participe activement à la coordination en place dans sa double dimension Nexus Urgence et Développement en étant Co-coordonnateur du Cluster Nutrition, Co-coordonnateur du Groupe de Coordination Opérationnelle de la Réponse Rapide (GCORR), Co-coordonnateur du Cash Working Groupe et en participant à des groupes de travail spécifiques comme celui sur l’amélioration de l’Accès , enjeu central pour délivrer l’assistance aux populations vulnérables.
Vous serez le manager hiérarchique de l’Adjoint Responsable de Département SAME et de stagiaires ainsi que le manager fonctionnel de 5 responsables de programmes SAME.
Votre poste et vos responsabilités
En tant que Responsable de Département SAME, votre rôle consiste à garantir la qualité, la pertinence et l’innovation technique de la stratégie et des interventions SAME (Sécurité Alimentaire & Moyens d’Existence) sur la mission. Par ailleurs vous contribuez à la définition de la stratégie pays tout en coordonnant l’identification des besoins et formulations de propositions de projets. Vous accompagnez ainsi les Responsables Programmes SAME dans la mise en œuvre de ces projets et représentez l’association dans les instances nationales et internationales relatives à votre secteur.
Votre champ d’intervention couvrira notamment les thèmes suivants:
- Vulgarisation agricole (techniques agro-écologiques), accès aux intrants et outils agricoles,
- Amélioration des pratiques agricoles à travers la mise en place des outils de vulgarisation agricoles (Parcelles de Démonstration, Champs Ecoles Paysans, Champs Ecoles Agro Pastoraux),
- Développement de chaînes de valeur porteuses, inclusives et sensibles à la nutrition,
- Transfert de compétences et formations,
- Suivi des marchés, surveillance agropastorale, assistance alimentaire d’urgence et saisonnière, distribution de farines infantiles et compléments alimentaires pour les enfants de 6-23 mois et FEFA,
- Développement des Activités Génératrice de Revenu (AGR), facilitation de l’accès au crédit (association villageoise d’épargne et de crédit et mise en place du warrantage), éducation financière,
- Sensibilisation à la diversité alimentaire, aménagement des sites de production (bas-fonds et périmètre irrigué), prévention et gestion des catastrophes et chocs (EPVC, mise en place des CAP, fonds de contingence, plan de contingence et simulation…),
Votre profil
Vous êtes ingénieur.e agronome, spécialiste en production animale ou en agroéconomie, ou titulaire d’un Master en gestion de projet humanitaire. Vous avez au mois 5 ans d’expérience dans la gestion de programme humanitaire, autant dans la réponse d’urgence que dans le développement agricole, dont au moins 1 an sur de la coordination de programme SAME.
Vous démontrez de l’expérience dans les approches de transfert monétaire, de graduation sociale, d’assistance d’urgence, de structuration de filière.
Vous connaissez les interventions SAME, les mécanismes de coordination et les principaux bailleurs au sein d’ONG internationales.
Vous maîtrisez les outils techniques et généralistes d’évaluation de besoins.
Vous avez une excellente capacité d’analyse et de synthèse.
Vous avez de l’expérience dans des contextes similaires à celui de la RDC, et vous vous sentez prêt.e à relever les défis qui y sont associés.
Vos conditions d’emploi
- 12 mois de contrat à durée déterminée d’usage de droit français ou de droit Burkinabé
- Package de rémunération et avantages compétitifs.
©ACF s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte activement contre toutes les formes de discrimination.
Pourquoi nous rejoindre ?
Vous souhaitez piloter des projets innovants et impactants ?
Vous vous sentez prêt.e à jouer un rôle stratégique et central dans l’implémentation de la Stratégie du Département SAME, en étroite collaboration avec les autres départements?
Rejoignez l’équipe au Burkina Faso !
