Créée en 1979, Action contre la Faim est une organisation non gouvernementale internationale qui lutte contre la faim dans le monde. Sa charte des principes humanitaires – indépendance, neutralité, non-discrimination, accès libre et direct aux victimes, professionnalisme, transparence – fonde son identité depuis plus de 40 ans. Sa mission est de sauver des vies en éliminant la faim par la prévention, la détection et le traitement de la sous-nutrition, en particulier pendant et après les situations d’urgence liées aux conflits et aux catastrophes naturelles. Action contre la Faim coordonne ses programmes autour de 5 domaines d’activités : Nutrition et Santé – Santé Mentale, Pratiques de Soins, Genre et Protection – Sécurité Alimentaire et Moyens d’Existence – Eau, Assainissement et Hygiène – Plaidoyer. En 2019, Action contre la Faim est venue en aide à plus de 17 millions de personnes dans 49 pays à travers le monde. www.actioncontrelafaim.org
POSTE 1/ UN·E PSYCHOLOGUE – COORDINATEUR·RICE SANTE MENTALE, SOUTIEN PSYCHOSOCIAL ET PROTECTION
La mission dispose à l’heure actuelle de 140 salariés répartis sur 5 bases : Batouri à l’Est, Maroua et Kousseri à l’Extrême Nord, Buéa au Sud-Ouest et la coordination à Yaoundé.
Le Cameroun est un pays assez stable. Cependant, la région de l’Extrême Nord reste une zone de très grande vigilance avec la présence de fractions de Boko Haram à la frontière avec le Nigéria. De même, les régions du Nord-Ouest / Sud-Ouest sont très instables.
La Santé Mentale, Soutien Psychosocial et Protection (SMSPP) au Cameroun : impacté par différentes crises, le Cameroun rencontre différents enjeux en SMSPP. Département initié en 2020, les équipes SMSPP sont présentes à l’Extrême-Nord ainsi que dans le Sud-Ouest et prochainement à l’Est en proposant différentes approches thérapeutiques. La dimension recherche est aussi importante au sein des programmes actuels. Les prochains enjeux concerneront essentiellement l’élaboration des pistes de réflexion pour orienter les plans d’action nationaux en vue d’aider les systèmes de santé à apporter des réponses adéquates aux problèmes liés à la SMSPP.
Le poste basé à à Yaoundé, avec des déplacements à prévoir dans les zones d’intervention. Supervision techniques des Responsables des projets en SMSPP, contacts fréquents avec les autorités sanitaires, les mécanismes de coordination (OCHA, clusters, WGs, etc), les agences des UN et les ONG. Le poste nécessite des déplacements sur le terrain dans des zones isolées aux commodités parfois sommaires, dans un contexte sécuritaire relativement tendu. Des visites régulières sur les bases auront lieu pour les échanges avec les autorités sanitaires, les équipes des projet et les représentants des ONG. Logement en maison d’expatrié-e-s (cohabitation) proposant des équipements et commodités résidentielles correctes fournissant tout le confort nécessaire et disponible sur la zone (TV, frigo, climatisation, internet…). Possibilité d’opter pour un logement individuel avec une contribution fixe versée par la mission.
VOTRE POSTE ET VOS RESPONSABILITÉS
- Vous serez responsable de garantir la qualité, la pertinence et la mise à échelle de la stratégie et des interventions SMSPP sur la mission, dans le respect des standards ACF et internationaux et des politiques nationales.
Plus précisément, vous serez amené.e à :
- Contribuer à la définition de la stratégie pays, et à la définition de la stratégie et des positionnements du département technique SMSPP
- Coordonner l’identification des besoins et la formulation des propositions de projets,
- Accompagner la mise en œuvre et s’assurer du reporting des programmes/projets,
- Garantir la qualité et la redevabilité des projets,
- Assurer la participation active d’ACF dans la coordination sectorielle nationale, les plates-formes techniques et développer des partenariats sectoriels,
- Promouvoir la capitalisation, le développement, la technique et la recherche au sein du département SMPS-P
VOTRE PROFIL
- Diplôme universitaire en psychologie ou diplôme en sciences sociales accompagné d’une expérience avérée dans des postes de coordination de programmes axés sur la santé mentale et la protection,
- Expérience en conception, mise en œuvre et suivi de projets et en animation de groupes de travail / comités de pilotage,
- Connaissances des pratiques de soins et des techniques d’animation de base
- Expérience en analyse des donnés d’un programme.
- Sens de la confidentialité
- Maitrise des protocoles de prise en charge psychologique et soutien psychosocial, des premiers secours psychologiques et de stabilisation émotionnelle
- Capacité à proposer et à piloter la mise en place de protocoles adaptés
- Excellentes capacités d’utilisation de l’outil informatique.
- Communication, compétences dans l’écoute et l’observation
- Bon esprit d’équipe
- Autonomie – Créativité – Flexibilité
- Etre physiquement apte à effectuer des déplacements sur le terrain (30%)
- Maitrise du français et de l’anglais
VOS CONDITIONS D’EMPLOI
- 4.5 mois de contrat à durée déterminée d’usage de droit français (avec possible prolongation)
- Salaire mensuel brut d’entrée de 2450 à 2800 € en fonction de l’expérience
- Per diem et frais de vie mensuels : 551€ (cf eurocost) nets, versés sur le terrain.
- Allocation contexte mensuelle : 150 €
- Allocation enfant : 1500€ par an et par enfant présent dans le pays d’origine (plafond de 6000€/an)
- 16% du salaire mensuel brut de remboursement assurance retraite pour les citoyens non français.
- Transport et logement : Prise en charge des déplacements et logement collectif
- Couverture Médicale : 100% de la prise en charge des cotisations santé (CFE + complémentaire santé) et assurance rapatriement
- Congés et RnR : 25 jours par an, 20 RTT par an et 215€ versés pendant la période de récupération
- Formation : Accès illimité et gratuit à la plateforme d’e-learning certifiant Crossknowledge ©
ACF s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte activement contre toutes les formes de discrimination.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Ce poste est une opportunité d’intégrer une mission intéressante, qui répond aux trois grandes crises que connait le Cameroun en apportant des réponses et des actions adaptées et basées sur les besoins. Rejoignez une équipe programme dynamique, motivée, créative et des services support à l’écoute et en appui !
POSTE 2/ UN·E COORDINATEUR·RICE TERRAIN
L’un des principaux domaines d’expertise d’’ACF en RDC est la réponse rapide aux crises nutritionnelles, opérationnelle depuis 2008 avec le soutien financier de donateurs tels que l’UNICEF, ECHO et le DFID. Grâce à plusieurs années de déploiement de son pool d’urgence via le PUNC financé par le DFID et le RRCN financé par ECHO, nous avons acquis une vaste expérience dans les déploiements rapides et une surveillance efficace des traitements vitaux dans les situations d’urgence. Depuis 2008, plus de 100 enquêtes nutritionnelles et plus de 60 000 enfants souffrant de malnutrition ont été traités via les équipes d’intervention d’urgence d’ACF. Au cours des quatre dernières années, ACF a effectué plus de 35 interventions de réponse rapide à travers le pays, y compris les provinces du Kasaï central et oriental, Sankuru, Kwilu, Kwangu, Équateur, Tshuapa, Maniema et Tanganyka. Actuellement ACF intervient dans les provinces du Nord et Sud Kivu, Kasaï et Kasaï Central.
Le bureau de Tshikapa est partagé avec Handicap International et est situé dans une zone sécurisée facile d’accès. La base dispose d’une Guest House avec des chambres individuelles et une salle de séjour commune. Les acteurs humanitaires sont présents dans la zone et la ville de Tshikapa est animée.
VOTRE POSTE ET VOS RESPONSABILITÉS
Sous la responsabilité du Directeur Pays Adjoint aux Opérations, vous aurez la responsabilité globale de la zone et votre rôle sera d’encadrer le développement et la mise en œuvre des programmes selon le mandat et les procédures ACF, d’assure une position de leadership et de coordonner les activités des équipes programmes et supports. Plus précisément, vos missions seront de :
- Développer la stratégie de la zone d’intervention et coordonner la mise en œuvre de cette stratégie à travers l’analyse du contexte humanitaire dans la zone, la mise à jour annuelle de la stratégie, la mise à jour d’un Plan de Préparation et Réponse aux Urgences et la compilation et le suivi du plan d’action base
- Participer aux relations externes et aux réflexions sur le développement de propositions de projets, et coordonner la mise en œuvre des programmes dans la zone d’intervention notamment via la représentation d’Action Contre la Faim auprès des Fora Humanitaires, des autorités nationales et des partenaires provinciaux, des visites et réunions bailleurs pour les projets de sa zone d’intervention et l’application des recommandations issues des audits internes/externes et des visites des responsables de département sur le terrain
- Manager les équipes dans la zone d’intervention en participant au recrutement de l’équipe, en supervisant les membres de son équipe (points hebdomadaires, plan d’actions individuels, évaluations de performance, formations, réunions d’équipe…)
- Assurer le reporting interne et externe selon les formats et échéances prévus, ainsi que la fonctionnalité des mécanismes de redevabilité, de lutte contre les fraudes et contre les cas de SEA
- Assurer la gestion de la sécurité sur sa zone à travers des analyses sur l’environnement sécuritaire, l’établissement du plan de sécurité local, le respect des règles de sécurité par les équipes et la gestion des incidents sécuritaires
- Superviser et garantir le bon déroulement des activités des fonctions supports par la supervision des Responsables de Départements Supports et communiquer régulièrement avec les équipes de coordination en charge des activités supports.
VOTRE PROFIL
Titulaire d’un Master en gestion de projet ou science sociale (idéalement en coordination de programmes humanitaires, développement international, relations internationales), vous avez minimum 5 ans d’expérience professionnelle dans la gestion opérationnelle de programmes humanitaires et plus particulièrement dans un contexte d’urgence. Vous disposez d’une bonne capacité de représentation auprès des bailleurs (nombreuses visites terrain), des partenaires et des autorités locales et d’une forte compétence en communication. Vous avez également une expérience confirmée en suivi du cycle de projet et en suivi budgétaire, et des compétences confirmées en évaluation des besoins. Disposant d’une expérience significative en gestion et coordination de projets multisectoriels, multi-annuels et multi-acteurs, la maitrise des procédures, des pratiques logistiques et sécurité, les procédures financières et RH ne vous font pas peur ! Si vous disposez d’une expérience dans la préparation de propositions de financement pour les donateurs et d’une bonne aptitude à rédiger des rapports d’évaluation et de projet clairs et bien argumentés, c’est un vrai plus.
VOS CONDITIONS D’EMPLOI
- 12 mois de contrat à durée déterminée d’usage de droit français (pour les candidats internationaux) ou congolais (pour les candidats nationaux)
- Rémunération selon la politique d’ACF
ACF s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte activement contre toutes les formes de discrimination.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Vous avez envie de travailler avec une équipe jeune, multiculturelle et qualifiée avec plusieurs belles opportunités de financements bailleurs tout en servant les communautés vulnérables en RDC ?
N’attendez plus pour postuler !
