10 NOUVEAUX POSTES A POURVOIR CHEZ MTN ( 12 mars 2026)

Publié par Ulrich A.
le 12 mars 2026
à 13:20

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : 10 postes

Niveau Requis : Licence, Master

Année d'Expérience Requise : 9 à 17 ans

Lieu du Travail : Nigeria

Date de Soumission : 20/03/2026

Description de l'emploi

Nous, chez MTN Nigeria Communications Plc (MTNN), sommes une organisation axée sur le but et la valeur.

Chez MTN Nigeria, nous croyons que comprendre les besoins et aspirations de nos collaborateurs est essentiel pour créer des expériences qui vous ravissent au travail, chaque jour. Nous nous engageons à favoriser un environnement où chaque membre de notre famille Y’ello est entendu, compris et habilité à mener une vie inspirée.

Nos valeurs nous maintiennent ancrés et nous maintiennent dans la bonne direction. Le plus important, c’est qu’ils nous gardent honnêtes. Ce n’est pas quelque chose que nous prétendons être – c’est dans notre ADN.

En tant qu’organisation, nous considérons comme mission de créer un lieu de travail passionnant et gratifiant, où nos collaborateurs peuvent être eux-mêmes, s’épanouir dans la positivité et développer leur plein potentiel. Un lieu de travail qui stimule la créativité et l’innovation, améliore la productivité et, en fin de compte, génère des résultats significatifs. Un lieu de travail construit sur les relations et la réalisation d’un but plus grand que nous. C’est ce que nous voulons que vous viviez avec nous !

Nos engagements vont au-delà d’une promesse organisationnelle. Il est dans notre éthique de leadership et de gestion de collaborer de manière significative avec nos employés, clients et parties prenantes, avec la vision de réaliser nos objectifs communs.

Nous sommes ravis que vous nous considériez comme votre partenaire de carrière pour laisser une empreinte dans le monde. Nous vous souhaitons une carrière enrichissante.

Souhaitez-vous faire partie d’une mission qui offre un nouveau monde numérique audacieux au Nigeria et aux Nigérians ?

C’est un endroit formidable pour travailler ! Faites ce pas audacieux et postulez dès aujourd’hui !

*Les femmes éligibles et les personnes en situation de handicap sont encouragées à postuler.

*MTN Nigeria Communications Plc (MTN) ne demande jamais et ne demandera jamais de paiement de quelque nature que ce soit aux candidats lors de tous les processus et étapes de recrutement de MTN, tels que la candidature, la revue du CV, l’entretien, la réunion et le traitement final des candidatures.

*MTN n’est pas responsable de la publication frauduleuse d’offres d’emploi au nom de MTN ni de l’utilisation frauduleuse du nom de MTN de quelque manière que ce soit.

Pour les dénonciations et les signalements d’activités frauduleuses de recrutement, contactez-nous via [email protected]

En postulant à ce poste, je confirme avoir rempli l’avis de confidentialité de la candidature sur le site d’emploi MTN Nigeria (https://www.mtn.ng/career/).

Senior Manager – Analytics et Insight. Business NG d’entreprise

Ikoyi, Lagos, région du Sud-Ouest, Nigeria

Soyez le premier à postuler

Vous voulez en savoir plus sur nous ? On est là pour toi ! Veuillez faire défiler jusqu’à la fin de la section pour mieux nous connaître.

Description du poste

Rapports à : Directeur des affaires d’entreprise – CEBO

Division : Affaires d’entreprise

Mission :

Superviser le développement et la gestion de la stratégie de données EB, en veillant à ce que la prise de décision stratégique, marketing et opérationnelle soit soutenue par des analyses commerciales et commerciales pertinentes pour l’entreprise et le marché, précises, efficaces et efficaces.
Veillez au respect des politiques et procédures qui surveillent et soutiennent la gestion de la performance des entreprises EB
Aider à façonner la stratégie d’extraction, d’interprétation et de gouvernance des données.
Distiller et fournir une compréhension approfondie des besoins et aspirations des clients afin de permettre à MTN Nigeria de s’engager plus étroitement avec ses clients.

Description :

Fournir une orientation stratégique pour la planification d’entreprise et l’analyse tarifaire
Veillez à ce que les règles métier pertinentes soient appliquées dans le processus budgétaire et les scénarios de prévision pour la performance des entreprises
Gérer la mesure de la performance et le suivi des propositions/promotions/activités EB afin de garantir qu’elle respecte le plan d’affaires EB et fournir des retours à la direction si demandée.
Développer des stratégies de tarification compétitives pour les plans produits, solutions et propositions de valeur de MTN Business
Déterminer et gérer le développement de nouvelles capacités de génération d’insights afin d’améliorer le déploiement de solutions et de services dans tous les segments d’entreprise (tant dans les segments corporate que PME)
Développer et mettre en œuvre des stratégies d’insights de marché et de génération de leads grâce à des recherches, des partenariats pertinents et des canaux
Gérer le développement et l’analyse de business cases
Examinez les hypothèses de faisabilité utilisées par rapport au comportement réel sur le marché après le lancement du produit, de la promotion ou de l’activité.
Fournir une orientation stratégique et une supervision sur les indicateurs de reporting de performance des activités (abonnés, chiffre d’affaires, marges, rotation) de toutes les solutions et services EB dans tous les segments clés
Fournir analyse et analyse à la direction dans les domaines de l’acquisition de clients, de l’analytique, de la gestion du churn, de l’augmentation des revenus, des marges, des prix et de la gestion des données clients
Définir et gérer le cadre de gestion du cycle de vie client (CLM) de segment d’entreprise en conjonction avec les gestionnaires de segment
Diriger le développement de points de données pour un reportage complet des activités EB, de la génération de prospects, l’analyse des ventes, la gestion de la relation client et les collections
Responsable du reporting de bout en bout de toutes les activités EB
Assurez l’intégrité de la modélisation financière EB pour les projets et propositions clés.
Gestion des processus pour le segment Enterprise Connaissances, surveillance et analyse des concurrents
Assurez l’assurance qualité pour tous les plans d’affaires, l’analyse tarifaire et les données générées pour le reporting
Examinez et évaluez les scénarios de réactions concurrentielles des prix
Assurez un paiement juste-à-temps et une commission précise à l’équipe de vente directe et aux partenaires de canaux/technologie
Gérer des projets ponctuels selon les directives du CEBO
Former et coacher les subordonnés directs afin d’assurer la compréhension des objectifs et buts du département, la connaissance des objectifs/exigences fixés et de revoir régulièrement leurs besoins en formation.
Examinez la performance des membres individuels de l’équipe et réalisez des évaluations conformément aux procédures d’évaluation des employés et aux horaires.

Formation :

Premier diplôme en comptabilité, finance, économie ou discipline connexe
Un master, de préférence un MBA, sera un avantage
Maîtrise de l’anglais et de la langue du pays de préférence De préférence Couramment anglais et langue du pays préférable

Expérience :

9 à 17 ans d’expérience professionnelle incluant :

Historique de manager de 5 ans ou plus ; avec au moins 3 ans dans le secteur/secteur concerné
A travaillé à travers diverses cultures et géographies avantageusement
3 ans en reporting sur la performance des entreprises et en analyse financière
3 ans d’expérience en analyse d’affaires et en analyse de marché.
Expérience en développement commercial

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Informations sur le poste