Orange est une société française de télécommunications. De plus, elle comptait à la fin de 2019 près de 266 millions de clients dans le monde, des chiffres en hausse par rapport à ceux affichés en 2018.
POSTE 1 : Un (1) Chargé Conformité de Formation et de Sensibilisation (h/f)
Votre rôle
Rattaché au Manager Conformité Orange Money Côte d’Ivoire, vous avez pour missions de,
- Assurer la réalisation des formations initiales et continues des agents OMCI et partenaires dans le cadre de la lutte contre le blanchiment des capitaux et le financement du terrorisme, de la lutte contre la corruption et de la protection des données à caractère personne
- Assurer un appui opérationnel aux équipes OMCI et participer au premier niveau à la défense du dispositif de Conformité par la sensibilisation des agents OMCI et partenaires.
A ce titre, vous êtes chargé(e) de :
I/ Activités Techniques
- Définir et suivre les programmes de formation (modules et planning de formation)
- Mettre en œuvre les plans de formation LBC/FT, DCP, Lutte anti-corruption
- Former et informer le personnel et le réseau de distribution sur les risques de non-conformité et les dispositifs à mettre en œuvre
- Définir des messages de sensibilisation à l’endroit du personnel et du réseau de distribution
- Effectuer les sensibilisations et assure un conseil aux collaborateurs
- Procéder à des visites et contrôles programmés ou inopinés dans les points de vente
- Former le personnel, et toute nouvelle recrue sur les points essentiels des données à caractère personnel
- Faire la remontée au Responsable Conformité Ethique et Règlementaire des alertes de suspicion qui lui sont reportées
- Contribuer au renforcement du suivi et de contrôle conformité OMCI.
II/ Activités Administratives / D’organisation
- Assurer le suivi et le respect des délais de remontée du reporting des tableaux de bord définis par le Responsable Compliance Mobile Money et le Groupe
- Participer à l’animation, la sensibilisation et la formation du personnel et autres acteurs sur la lutte contre le blanchiment de capitaux et le financement du terrorisme, DCP, Lutte anti-corruption et d’Ethique & Déontologie et FATCA
- Rendre compte de l’activité courante en fonction des objectifs fixés
- Tenir à jour l’ensemble des documents nécessaires à sa fonction
- Faire des propositions sur tous les points du service susceptibles d’améliorer les rendements
- Participer aux rencontres avec les directions transverses dans le cadre de l’amélioration des processus
- Coordonner les informations à fournir aux autorités de régulation, aux confères et autres correspondants
- Élaborer les bilans d’activités hebdomadaires, mensuels, trimestriels et annuels de son activité
Votre profil
- BAC + 4/5 Droit, Banques, Finances ou équivalent et justifiant d’une expérience professionnelle de deux à trois (2-3) années minimum dans le domaine juridique et compliance
- Être du secteur télécoms serait un atout.
Compétences
Compétences souhaitées
Compétences métiers
- Gestion du réseau de partenaires et d’agents MFS/ Mobile Money
- Connaissance de la politique de réglementation sur le marché des telcos
- Rédaction de Rapports de Gestion, d’Activité, de Reporting
- Maîtrise des réglementations Bancaires
- Gestion de la protection des données
- Gestion de la Formation des employés
- Loi et Réglementation du Digital
Compétences comportementales
- Capacité à travailler en Equipe et à Collaborer en Transverse
- Sens de la relation client (Interne / Externe)
- Efficacité de la prise de décision
Entité
Orange Money Côte d’Ivoire
contrat
CDI
