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Recrutement d’un Stagiaire à NESTLÉ – 30 août 2026

Par Hervé D.
Recrutement d’un Stagiaire à NESTLÉ – 30 août 2026
Rejoindre Nestlé, c’est intégrer la plus grande entreprise agroalimentaire au monde. Au cœur de notre activité, nous sommes une......

Stagiaire diplômé

Lieu : Airport City
Entreprise : Siège social de Nestlé pour l’Afrique centrale et de l’Ouest (CWAR).

Type de poste : Temporaire (18 mois)

Diplôme minimum requis : Licence (ou équivalent) en statistiques, mathématiques, informatique, ingénierie des systèmes, économie ou dans un domaine connexe.

Expérience professionnelle minimale requise : 2 ans d’expérience professionnelle maximum (stages inclus).

Résumé du poste :
Rejoindre Nestlé, c’est intégrer la plus grande entreprise agroalimentaire au monde. Au cœur de notre activité, nous sommes une entreprise humaine, animée par notre mission d’améliorer la qualité de vie et de contribuer à un avenir plus sain. 

Le programme de formation des jeunes diplômés de Nestlé est un programme de développement de carrière conçu pour former la prochaine génération de leaders.

Ce programme offre aux candidats potentiels une opportunité unique de formation, de mentorat et d’accompagnement en matière de compétences fonctionnelles et de leadership, améliorant ainsi leur développement professionnel et leurs perspectives de carrière.    

Vos responsabilités comprendront :

  • Soutenir et diriger les projets assignés liés au programme de formation des diplômés
  • Suivre les formations nécessaires et assignées
  • Collaborer et travailler avec les gestionnaires pour réaliser les projets assignés.
  • Apporter son soutien analytique à divers projets.
  • Préparer des rapports, des présentations et de la documentation pour les parties prenantes internes et externes (le cas échéant), en veillant à la clarté et à l’exactitude.
  • Collaborer avec différents départements pour acquérir une compréhension globale de l’organisation et contribuer aux initiatives interdépartementales.
  • Participer à des sessions de formation et à des ateliers pour améliorer les compétences et les connaissances pertinentes à leurs fonctions et au secteur d’activité.

Qu’est-ce qui vous permettra de réussir ?

  • Démontrer de solides compétences en communication écrite et orale
  • Excellentes compétences en gestion des parties prenantes.
  • Bonnes aptitudes de présentation et de relations interpersonnelles
  • Solides compétences analytiques. 
  • expérience en gestion de projet
  • Capacité d’adaptation au changement et volonté d’apprendre
  • Capacité à travailler en équipe

 

« Nestlé est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et qui recherche la diversité parmi les candidats qualifiés. Tous les candidats seront considérés sans égard à la race, l’origine ethnique, la couleur, le sexe, l’âge, la religion, la nationalité, le handicap (réel ou perçu), l’état de santé ou tout autre statut protégé par la loi applicable. »

 

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt ; toutefois, seuls les candidats retenus pour un entretien seront contactés. La date limite de dépôt des candidatures est le mercredi 16 septembre 2026.

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