PALMCI, est née en 1997 suite à la privatisation de l’ex société d’Etat Palmindustrie dont elle a acquis les 3/4 des unités agroindustrielles.
Nous intervenons sur toute la chaine de valeur de la création et l’exploitation de plantations industrielles de palmiers à huile, à la production et la commercialisation d’huile de palme brute et d’huile de palmiste.
Nos plantations industrielles de palmier à huile de PALMCI s’étendent sur une superficie de 40 000 hectares. Et nous contribuons à l’encadrement d’environ 30 000 planteurs propriétaires de près de 140 000 hectares de plantations villageoises.
Acheteur
| Catégorie professionnelle | : Cadre |
|---|---|
| Type de contrat | : CDI |
| Localisation | : Abidjan |
| Nombre de postes | : 01 |
| Date limite | : 10 Septembre 2026 |
Mission
Assurer les achats des biens et services dans le respect des procédures, des délais, de la qualité et des coûts pour l’ensemble des services de l’entreprise.
Activités principales
- Collecter les besoins et les demandes validées des services ;
- Etablir un panel fournisseurs et le faire valider par la hiérarchie ;
- Consulter les fournisseurs locaux et étrangers et procéder aux appels d’offres ;
- Recevoir les offres et établir un tableau de comparaison des prix en tenant compte des critères de quantités, qualités, délais et coûts ;
- Procéder aux consultations de prix auprès des fournisseurs potentiels et participer aux négociations avec les fournisseurs ;
- Suivre l’exécution des marchés et effectuer les relances des fournisseurs ;
- Aider à la prospection et à la sélection de nouveaux fournisseurs pour renforcer la base de données des fournisseurs ;
- Proposer aux services techniques des contrats annuels pour la commande de matériels ou de consommables à fréquence de renouvellement rapide.
Compétences requises
Connaissances et compétences techniques
- Connaissances des places de marché
- Notions en droit commercial
- Maîtrise des méthodologies et des procédures d’achats
- Maîtrise de l’outil informatique
Compétences comportementales
- Rigueur
- Autonomie
- Ouverture d’esprit
- Capacité de négociation
- Capacité d’analyse et de synthèse
- Qualité d’écoute et de communication
- Sens de l’organisation et du relationnel
Profil requis
- Formation : Bac+4/5 en Transport Logistique, Commerce International ou équivalent
- Expérience : 2 ans minimum à un poste similaire.
Dossiers de candidatures
Faire parvenir votre CV et votre diplôme à la Direction des Ressources Humaines au plus tard le 10 septembre 2026 avant 12h30 ou par mail à l’adresse électronique suivante : [email protected].
Veuillez mentionner l’intitulé de poste en objet de l’e-mail.