Palladium recrute pour ce poste (27 février 2025)

Palladium recrute pour ce poste (27 février 2025)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : Conseiller de l'équipe fédérale

Niveau Requis : Master

Année d'Expérience Requise : 3 ans

Lieu du Travail : Nigeria

Description de l'emploi

Palladium est un leader mondial dans la conception, le développement et la diffusion d’impact positif – la création intentionnelle de valeur sociale et économique durable. Nous travaillons avec les gouvernements, les entreprises et les investisseurs pour résoudre les défis les plus urgents du monde. Avec une équipe de plus de 3 000 employés opérant dans plus de 90 pays et un réseau mondial de plus de 35 000 experts, nous contribuons à améliorer les économies, les sociétés et, surtout, la vie des gens.

Conseiller de l’équipe fédérale

 

Fonctions et responsabilités principales :

  • Le conseiller technique fédéral (FTA) fournira une assistance technique aux MDA fédéraux, aux collègues des programmes basés dans les États et consacrera du temps à influencer, à mener des plaidoyers et des initiatives internes, à la discrétion de son superviseur, qui incluent une participation active à différents groupes de travail techniques. Il s’agit d’un poste à temps plein qui nécessite un engagement en personne avec une possibilité de prestation d’assistance technique hybride. Le conseiller de l’équipe fédérale est membre de l’équipe de direction de Lafiya.

Responsable :  Responsable technique (basé à Abuja)

Lieu :   Le conseiller de l’équipe fédérale sera basé à Abuja.

Responsabilités spécifiques :

Le conseiller de l’équipe fédérale sera responsable de :

Exécution et supervision du programme

  • Diriger les aspects techniques du programme, la budgétisation connexe, la gestion financière et la responsabilité dans la mise en œuvre de toutes les activités et résultats au niveau fédéral dans le cadre de chacun des résultats et extrants du programme.
  • Diriger la préparation des plans stratégiques annuels fédéraux, des plans de travail et des budgets techniques et opérationnels, des plans d’assistance technique, des plans d’amélioration du rendement et d’autres plans selon les besoins.
  • Assurance qualité de tous les rapports d’assistance technique au niveau fédéral, y compris l’examen et la mise à jour des stratégies techniques de mise en œuvre, des interventions et des activités et garantie de l’alignement sur les priorités clés du gouvernement et la théorie du changement, le cadre de résultats et les plans de travail annuels de Lafiya.
  • Assumer la responsabilité globale de la mise en œuvre efficace des plans de travail fédéraux de Lafiya et assurer une livraison dans les délais et dans le respect du budget afin de répondre aux attentes des clients et des parties prenantes.
  • Responsable de la gestion des prévisions au niveau fédéral, y compris la collaboration avec l’équipe pour minimiser les écarts de prévisions mensuelles et les écarts budgétaires annuels.
  • Suivre les progrès de la mise en œuvre des activités fédérales et les progrès vers les étapes importantes.
  • Tenir à jour les journaux des problèmes et des risques ; travailler à résoudre les problèmes, gérer et atténuer les risques ; et signaler les problèmes et les risques importants si nécessaire.
  • Veiller à ce que l’assistance technique fédérale et la mise en œuvre du programme de Lafiya continuent de démontrer un bon rapport qualité-prix.

Gestion d’équipe et leadership

  • Assumer la responsabilité globale de la gestion efficace et professionnelle des engagements fédéraux de Lafiya, garantissant l’intégrité et le professionnalisme conformément au code de conduite de Palladium.
  • Diriger, guider, encadrer et gérer les performances de tous les subordonnés directs assignés et assurer un leadership, une orientation, un mentorat et une gestion appropriés des consultants.

Gestion des parties prenantes

  • Assurer une représentation stratégique et technique du programme dans les principaux forums fédéraux, les réunions et les plateformes de coordination, les réunions des donateurs, les groupes de travail interinstitutions et divers forums clés assignés par le superviseur.
  • Établir et entretenir des relations de travail efficaces et collaboratives avec d’autres programmes du FCDO, le ministère fédéral de la Santé, l’Agence nationale de développement des soins de santé primaires, l’Autorité nationale d’assurance maladie, le ministère fédéral du Budget et de la Planification, la Commission nationale de la population, le Centre nigérian de contrôle des maladies et d’autres ministères, départements et agences clés du gouvernement ; et les principales parties prenantes, notamment les organisations de la société civile, les structures communautaires et les partenaires de développement.

Interne:

  • Relation de travail étroite avec les chefs d’équipe de l’État.
  • Communication régulière avec les équipes techniques et opérationnelles.
  • Établissez des relations étroites avec d’autres programmes Palladium et tenez-les informés pour en tirer des enseignements.

Qualifications requises :

  • Maîtrise ou diplôme supérieur en santé publique, politique et gouvernance, économie de la santé et tout autre domaine pertinent requis.
  • Années d’expérience progressive dont au moins 3 à des postes de direction/coordination auprès d’organisations internationales de santé.
  • Une expérience dans des domaines techniques spécifiques, notamment le renforcement des systèmes de santé, l’appui aux politiques, la sécurité sanitaire, la démographie, le développement d’outils et de matériels techniques, ainsi que le suivi et l’évaluation, est fortement souhaitée.
  • Une expérience dans le développement de stratégies et le travail intersectoriel ou interdisciplinaire est fortement souhaitée.
  • Expertise dans le travail avec les donateurs, la conception de projets, l’élaboration de propositions, le suivi et l’évaluation, avec la capacité de transformer les concepts et la stratégie en actions mesurables.
  • Capacité à travailler avec des équipes multiculturelles et multidisciplinaires.
  • Solides compétences en communication interpersonnelle et capacité à faciliter la collaboration.
  • Capacité à comprendre le contexte nigérian, le portefeuille et les besoins programmatiques globaux, et à coordonner l’assistance technique pertinente au sein et en dehors du secteur de la santé.
  • Capacité à transférer des connaissances et des compétences techniques et engagement à rester informé des meilleures pratiques.
  • A démontré des compétences en résolution de problèmes, en analyse, en finances et en évaluation.
  • Souci du détail et capacité à effectuer plusieurs tâches et à équilibrer les priorités concurrentes de manière efficace et efficiente dans les délais impartis.

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