Qatar Charity est une organisation non gouvernementale internationale qui travaille dans le domaine du développement et de l’aide humanitaire depuis 1992 conformément aux lois régissant le secteur à but non lucratif au Qatar. L’ONG Internationale QATAR CHARITY recrute Directeur des Projets et Programmes. Qatar Charity a été créé comme une expression institutionnelle d’une volonté civile basée sur les valeurs, les principes et le patrimoine culturel de la communauté qatarie de faire le bien et de participer à la série de solidarité internationale de manière efficace et efficiente pour relever les défis humanitaires et de développement les plus importants auxquels sont confrontés les peuples défavorisés dans le monde entier. La priorité était d’aider les enfants victimes de crises et de catastrophes avant que les domaines caritatifs du Qatar ne s’étendent à de multiples secteurs humanitaires et de développement tels que l’éducation, la santé, l’eau et l’assainissement, l’alimentation, l’autonomisation économique et l’enfance, le bien-être et harmonie sociale.
Qatar Charity, par l’intermédiaire de son bureau du Niger, lance cet avis de recrutement pour tout(e) candidat(e) intéressé(e) qui répondent aux critères et conditions ci-après.
- L’unique voie de poster est via l’adresse électronique suivante : [email protected]
- La réception des dossiers de candidature débutera le jour même de la publication et prendra fin le 23 juillet 2023 à 17 heures 30. Tout dossier incomplet et/ou reçu après la date limite de dépôt, sera automatiquement refusé
- Poste à pouvoir : Directeur des projets et programmes
- Lieu de travail : Niamey
Qualifications et compétences requises
- Être de nationalité nigérienne, âgé entre 35 à 45 ans au plus
- Être titulaire d’un diplôme en administration des affaires ou gestion des projets (niveau bac+5) ou tout autres diplômes similaires
- Avoir une expérience de 7 ans au minimum dans le domaine humanitaire et dans la gestion des projets et programmes notamment
- Avoir une maitrise des outils informatiques (Excel, Word, Powerpoint, Outlook)
- Connaitre l’Arabe (parlé et écrit est exigé), le Français (parlé et écrit est exigé), l’Anglais (parlé et écrit est un atout)
- Capacités de communication élevées
- Compétences en gestion du temps et capacité à travailler sous pression.
- Avoir des capacités d’écoute et de négociation
- Avoir des capacités d’animation d’équipe
- Avoir un esprit d’initiative
- Être de bonne moralité
Composition du dossier pour la candidature
Le dossier de candidature comprenant
- Une lettre de motivation adressée au Directeur pays de ladite ONG signée et datée
- Un curriculum vitae récent rédigé en français et Arabe
- Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s et invité(e) à un interview
- Après l’entretien, le candidat retenu fournira d’autres documents complémentaires
Mission et Responsabilités
- Participer à la préparation des plans annuels du bureau conformément aux procédures et mécanismes de planification adoptés par Qatar Charity
- Renforcer la capacité du Bureau à travailler avec des méthodologies dans tout le cycle de gestion de projet
- Suivre l’évaluation des besoins de développement du pays en participant au cadre d’analyse et de planification tout en gardant à l’esprit la vision et la mission de Qatar Charity et ses domaines d’interventions en s’assurant également de contribuer à l’atteinte objective des priorités sectorielles du pays.
- Préparer les programmes et les projets qui contribuent à la réponse aux besoins urgents de développement du pays et renvoyer les documents de ces programmes et projets au siège pour approbation.
- Contribuer activement aux efforts visant à mobiliser divers types de soutien et à partir de diverses ressources au niveau national aux programmes et projets caritatifs du Qatar dans le pays.
- Assurer le suivi de la mise en œuvre des programmes et des projets conformément à la méthodologie requise et préparer les rapports des suivis techniques
- Trouver des solutions appropriées aux problèmes et aux difficultés qui peuvent entraver la mise en œuvre des programmes et des projets conformément aux plans et devis convenus.
- Superviser l’examen des programmes et des projets qui sont en cours d’achèvement chaque fois que nécessaire.
- Traiter et archiver les informations et les documents pour les programmes et les projets afin de permettre un accès facile aux informations en cas de besoin.
- Communiquer avec divers intervenants et leur fournir les renseignements et les rapports requis en temps opportun.
- Superviser le travail des différentes sections de l’organisation comme moyen réglementaire et logistique de mise en œuvre des programmes et des projets.
- Clôturer les programmes et les projets terminés, publier les rapports techniques
- Rédaction des comptes rendus d’avancement du projet.
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