J-PAL Afrique recrute pour ce poste (18 Janvier 2022)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : responsable des politiques

Niveau Requis : Master

Année d'Expérience Requise : 4 ans

Lieu du Travail : Burkina Faso

Date de Soumission : 01/02/2022

Description de l'emploi

J-PAL Afrique est à la recherche d’un responsable des politiques pour soutenir sa mission de promotion de l’élaboration de politiques fondées sur des données probantes. Nous recherchons un stratège créatif avec une solide expérience quantitative, une passion pour l’évaluation rigoureuse, un œil pour les opportunités, un dévouement à la qualité et une passion pour aider les gens.

Le Abdul Latif Jameel Poverty Action Lab (J-PAL) se compose d’un réseau mondial d’universitaires spécialisés dans la réalisation d’évaluations randomisées de politiques /programmes sociaux afin de générer des preuves scientifiques sur ce qui fonctionne dans la lutte contre la pauvreté. Le groupe de politiques de J-PAL analyse et diffuse les résultats de la recherche et établit des partenariats avec les décideurs politiques pour s’assurer que les politiques sont guidées par des preuves et que des programmes efficaces sont mis à l’échelle.

Le poste sera basé au Burkina Faso et intégré au Centre Présidentiel pour l’Innovation et le Développement du Capital Humain (CPI-DCH), une unité de politique et de recherche conseillant le gouvernement du Burkina Faso sur la façon de répondre à ses priorités pour le développement humain. Ce rôle offre une excellente occasion de dialoguer avec les décideurs engagés à faire progresser un programme de développement centré sur l’humain et les chercheurs à l’avant-garde de l’élaboration de politiques fondées sur des données probantes, afin de développer de nouvelles opportunités d’améliorer les programmes et les politiques et de créer un cadre institutionnel pour l’utilisation des preuves et la recherche.

L’équipe de J-PAL Afrique offre la flexibilité nécessaire pour une croissance accélérée en soutenant la proactivité et en encourageant les plus performants à élargir et à développer leur portefeuille. Dans le même temps, la position est enracinée dans des preuves rigoureuses et minutieuses et soutenue par un système de surveillance scientifique et des structures de gestion de soutien pour promouvoir à la fois le partage mondial des idées et la contextualisation locale et l’autonomisation des décideurs sur le terrain.

Les responsabilités comprennent :

· Construire le partenariat institutionnel entre J-Pal et le gouvernement burkinabé en cultivant des relations avec les principaux partenaires du gouvernement burkinabé dans les ministères d’exécution et au sein du CPI-DCH; la conduite de dialogues sur la recherche sur les politiques avec les intervenants et la coordination de divers comités décisionnels.

· Identifier, concevoir et soutenir les possibilités de génération de recherche rigoureuse et pertinente pour les politiques. Cela comprend la collaboration avec les décideurs et les chercheurs du réseau J-PAL pour promouvoir la génération de nouvelles évaluations randomisées qui répondent aux questions clés des décideurs.

· Faire correspondre les priorités politiques avec des données probantes, partager les leçons politiques et concevoir des stratégies pour appliquer les leçons politiques des interventions efficaces en Afrique subsaharienne. Ce travail comprend le maintien de l’expertise et de la maîtrise des leçons politiques générées par les évaluations randomisées dans les secteurs J-PAL ainsi qu’une analyse approfondie et minutieuse des contextes et des secteurs locaux.

· Explorer des moyens créatifs par lesquels les données administratives pourraient être mieux utilisées par les décideurs pour identifier les besoins, améliorer la mise en œuvre et identifier les correspondances de données probantes sur les priorités politiques.

· Travailler avec l’équipe d’éducation et de formation de J-PAL pour identifier et répondre à la demande de formation sur l’utilisation des preuves, les évaluations d’impact et les sujets connexes, y compris la participation à la planification, à l’organisation et à la prestation d’événements de formation.

· Soutenir le recrutement et la formation de nouveaux collaborateurs dédiés aux projets au Burkina Faso, superviser leur performance et leur développement professionnel.

· Recueillir des fonds au besoin pour soutenir de nouveaux projets, des activités de formation et de sensibilisation aux politiques.

Exigences:

· Une maîtrise en politique publique ou en économie ou en une autre science sociale similaire, y compris des cours d’études supérieures en économétrie / statistique, microéconomie et économie du développement

· Un minimum de quatre ans d’expérience de travail pertinente

· Expérience avérée de la gestion et de l’influence de processus décisionnels complexes

· Un état d’esprit entrepreneurial et une capacité démontrée à identifier de nouvelles opportunités à forte valeur ajoutée et à mobiliser les équipes pour collaborer à la création de nouveaux projets

· Capacité démontrée à analyser des recherches quantitatives rigoureuses

· Compétences avancées en rédaction et en présentation orale en anglais et en Français, en particulier la capacité de communiquer la recherche technique aux décideurs politiques d’une manière non technique

· Solides compétences en Excel, Word et Powerpoint

Très avantageux :

· Expérience des évaluations randomisées, en particulier expérience sur le terrain de l’exécution d’évaluations randomisées des politiques sociales et /ou expérience politique de l’interprétation et du partage des leçons politiques tirées d’évaluations randomisées

· Expérience de travail au sein d’une équipe ou d’une unité de politiques intégrée au gouvernement

· Expérience de l’analyse de données administratives et compétence dans les outils d’analyse statistique (Stata ou autres)